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CDI
Expérience : 5 à 10 ans
France - Grand-Est - NANCY
Description du poste
Vous interviendrez au sein de l’équipe basée à Nancy sous la responsabilité du Responsable régional de l’activité.
En collaboration avec les autres membres de l’équipe locale, vous serez en charge :
• De l'accompagnement des collectivités dans la mise en place de leur stratégie de mobilité active (piétons, vélos, intermodalité)
• Du portage pédagogique des actions proposées à destination des collectivités et acteurs de l’urbanisme et du transport,
• De la rédaction d’offres commerciales à destination des collectivités et/ou entreprises,
• Du pilotage administratif, financier, technique et organisationnel des vos affaires, en lien avec les chargés de Projets affectés à l’opération.
• Du pilotage d’équipe sur site et à distance, et vous participerez à des groupements de natures et compétences variées (urbanistes, architectes, paysagistes, programmistes, VRD,…).
C.D.I. annualisé temps plein, basé à Nancy avec des déplacements réguliers en France.
Rémunération selon expérience (32 à 40 K€ bruts annuels)+ participation + Complémentaire santé + Prévoyance + tickets restaurant.
Poste à pourvoir rapidement.
Dans le cadre de sa politique diversité, INDDIGO étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Candidature à envoyer sous réf 201706-CONSTAM54 (LM + CV avec photo).
Profil recherché
De formation Ingénieur ou universitaire Bac + 5, avec de fortes compétences environnementales et urbaines dans le domaine de la mobilité, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum acquise au sein d'un bureau d'études ou en collectivité et vous assurez une fonction de Chef de Projet actuellement.
Vous souhaitez donner une orientation environnementale et durable très nette à votre parcours professionnel.
Vous avez une vraie appétence pour les modes actifs.
Compétences impératives :
- conception espace public, vision systémique ,
- compétences techniques en urbanisme (approche opérationnelle et connaissance des outils et référentiels de l’urbanisme durable)
Compétences appréciées :
- pratique de la concertation et animation de groupe de travail,
- maîtrise des analyses de données quantitatives,
- bonnes capacités rédactionnelles,
- forte sensibilité aux mobilités actives et à l’espace public.