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L’agent occupant ce poste est responsable du service technique et est chargé, à ce titre, d’encadrer les agents de ce service, d’identifier leurs tâches et de les accompagner. En dehors de ces missions d’encadrement, il a en charge la gestion du patrimoine et l’amélioration de la connaissance du fonctionnement de celui-ci ainsi que le suivi du volet technique de la concession pour la gestion des ouvrages. Compte tenu de sa position hiérarchique, l’agent doit être force de proposition dans les domaines placés sous sa responsabilité.
Activités et tâches :
Accompagnement et suivi des tâches des agents techniques basés au Pôle de l’Eau et des agents d’exploitation sur sites externalisés (si extension du périmètre)
Acquisition matériel – Accompagnement pour implantation et suivi
Définition des interventions à mener pour améliorer cette connaissance
Suivi de l’autosurveillance (stations et réseaux) : points annuels, suivi des performances et diagnostic bisannuel
Elaboration du programme d’ITV et analyse des rapports
Contribution au diagnostic permanent et suivi
Elaboration et mise en œuvre (mission de maîtrise d’œuvre) : AVP, PRO, ACT, DET et AOR
Accompagnement de l’agent dans la réalisation des missions de maîtrise d’œuvre
Suivi du volet technique du contrat de concession
Elaboration de tableau de bord de suivi
Contribution à l’évaluation des besoins, rédaction de certains DCE et à l’analyse des offres
Contribution au suivi de certaines prestations externalisées (diagnostic périodique…)
- Connaissances approfondies dans le domaine de l’assainissement y compris pour l’exploitation des ouvrages
- Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité
- Aisance dans le dimensionnement des ouvrages et dans le choix des matériaux
- Maîtrise de la passation des marchés publics de travaux et du suivi de leur exécution ainsi que des marchés de prestations intellectuelles
- Aptitude au management d’équipe et capacités de travail en équipe
- Sens de l’intérêt général et de la qualité du service rendu aux usagers
- Capacités d’adaptation, rigueur, application et soin
- Maîtrise des logiciels informatiques : suite bureautique (Word, excel et powerpoint), CAO/ DAO (Géomensura)/ La maîtrise de Marcoweb (Marchés publics) et ArcGIS (SIG) constituerait un plus
L’agent occupant ce poste sera placé directement sous la responsabilité de la directrice des services et de son adjoint.
L’agent sera amené à travailler avec l’ensemble des membres de l’équipe. Sa sphère relationnelle s’étendra aux entreprises mandataires des marchés, au concessionnaire, aux bureaux d’études, aux différents acteurs intervenant dans le domaine de l’assainissement (instances administratives et publics – organismes privés) et au grand public (usagers du services et administrés)
L’agent sera basé au siège administratif du syndicat à ST-PAIR / Mer. Il sera amené à effectuer la majorité de ces déplacements sur le territoire du SMAAG.
Titulaire FPT de catégorie B ou contractuel de droit privé (soumis à la convention collective eau et assainissement)
Permis B
Avantages :
* 39h avec RTT
* Participation Mutuelles/Prévoyance/Carte déjeuner
Horaires : Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et 13h30 à 17h30 (16h30 le vendredi)
Contact pour tout complément d'information : Nathalie GENIN (Tél : 02 33 91 30 27)
Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) doivent être adressées à M. le Président du SMAAG via le formulaire.
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