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Missions
Sous l’autorité du Président du SIGIV et la supervision du technicien, le(a) technicien(ne) animateur(trice) de bassin versant et de site Natura 2000 interviendra sur les missions suivantes :
- Mettre en place les actions hydromorphologiques du contrat territorial
• Assurer la maîtrise d’ouvrage d’études et de travaux d’aménagement et de gestion des milieux aquatiques
• Participer à la rédaction des pièces techniques des marchés publics d’études et de travaux
• Suivre les procédures administratives de passation et d’exécution des marchés
• Organiser et assurer le suivi des travaux
• Informer, sensibiliser et communiquer auprès des acteurs locaux
• Monter, gérer et suivre des dossiers en partenariat
• Assurer le suivi administratif et financier des actions engagées
• Définir les protocoles de suivis
• Organiser, planifier et réaliser les suivis
• Evaluer les actions du contrat
- Animer le site Natura 2000 et mettre en place les actions du document d’objectif
• Informer, sensibiliser et communiquer sur le site et ses composantes
• Mettre en œuvre les contrats et la charte Natura 2000
• Assister techniquement les porteurs de projet
• Organiser et réaliser les suivis biologiques
• Suivre et évaluer les contrats
• Suivre et mettre à jour le DOCOB
• Rédiger les bilans annuels
• Préparer et participer aux comités de pilotage Natura 2000
Formation
Bac +2/3 dans la gestion des bassins versant, la gestion des espaces naturels
Compétences
• Acteurs des espaces naturels
• Environnement institutionnel
• Réglementation sur l’environnement
• Connaissances naturalistes faunistiques et floristiques
• Aménagement du territoire, écologie, fonctionnement des hydrosystèmes, hydrologie
• Méthodes et protocoles de suivi naturaliste et hydromorphologique
• Méthodes d’analyse et de diagnostic de site
• Méthodes et outils de gestion de projet et d’évaluation
• SIG
• Maîtrise de l’outil informatique
• Procédures de la commande publique
• Techniques de génie végétal et de restauration hydromorphologique
Permis B obligatoire
Expériences sur des missions similaires fortement appréciées
Qualités requises
• Disponible
• Force de proposition
• Esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse
• Travail d'équipe
• Aptitude à négocier, concerter, à dialoguer
• Qualités relationnelles et rédactionnelles
• Organisé(e), rigoureux(se), consciencieux(se), autonome
Modalités d’exercice
• Horaires de travail réguliers, quelques réunions en soirée sont à prévoir
• Travail de bureau et sur le terrain
• Contact avec les acteurs locaux
• Travail en équipe et seul
• Déplacements fréquents dans le périmètre syndical
• Participation aux réunions
Conditions
• Contractuel(le) de la fonction publique via un contrat de projet
• Temps plein : 35 heures hebdomadaire
• Date de prise de fonction et fin : 1er novembre 2021 – mars 2024 (possibilité d’une reconduction pour une durée de 3 ans)
• Salaire : cadre d’emploi des technicien territoriaux et régime indemnitaire
• Lieu de travail : Esse (16)
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