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CDI
Expérience : 1 à 3 ans
France - Auvergne-Rhône-Alpes - Lyon (69)
Déchets
Transport
Description du poste
PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l’international. Il compte aujourd’hui près de 13 000 salariés et affiche un chiffre d’affaires de 3 Milliards d'Euros.
Vous assurez la gestion opérationnelle des différents programmes de mobilités internationales au sein du groupe (détachement, expatriation, VIE, alternance à l’internationale).
Vous gérez de « A à Z » la mobilité des collaborateurs, en garantissant :
* La conformité de l’ensemble des obligations employeur (droit du travail, droit social, fiscalité, immigration).
* Un service client interne de haute qualité auprès des managers et des collaborateurs
* Une coordination efficace entre les différentes parties prenantes (HRBP, service paie, prestataire…).
Rattaché·e à la Responsable de la Mobilité Internationale du groupe, vos missions principales sont :
* La rédaction contractuelle d'avenant de détachement, d’expatriation, lettre de mission
* Les déclarations de détachement auprès des autorités locales
* La gestion des V.I.E (recrutement, gestion avec Business France, suivi RH pendant la mission)
* Les déclarations de détachement auprès de la sécurité sociale
* La gestion et le suivi des affiliations auprès des différents organismes de protection sociale des expatriés
* La coordination et le suivi des déclarations fiscales avec le cabinet fiscal
* L’élaboration des indemnités de détachement, des packages d’expatriation ainsi que leur actualisation annuelle
* Le contrôle et le suivi des différents avantages liés à l'expatriation (budget voyage, notes de frais…)
* Les transmissions d’instructions au service paie et son contrôle
* La gestion des procédures d’immigration
* La coordination des services de relocation et de déménagement
* La création et la mise à jour, d’outil et de documentation (fiches pays, guide expatriation, reporting…).
Profil recherché
* Diplômé·e d'un BAC+5 avec une spécialisation en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience d’un an minimum en Mobilité Internationale.
* Vous maîtrisez l'anglais à un niveau courant, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.
* Vous êtes à l’aise avec les « chiffres » et vous maitrisez Excel.
* Rigoureux·se et organisé·e, vous êtes reconnue fiable et savez tenir les délais impartis.
* Doté d'un sens relationnel aigu, vous vous adaptez aux différents niveaux d’interlocuteurs.