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Un(e) Responsable de service « Etudes, Développement durable, International et Outre-mer » H/F

Publiée le 21/06/2023

Description du poste

Association de protection de la nature et de l’environnement
Recherche pour son Pôle « Protection de la nature » :

Un(e) Responsable de service « Etudes, Développement durable, International et Outre-mer » H/F

Réf : (1CM23036)

Lieu de Travail : Rochefort (Charente-Maritime)

Forte d'un siècle d'engagement avec plus de 160 000 personnes agissant à ses côtés, dont 66 000 adhérents, 8000 bénévoles actifs, 650 salariés sur le territoire national et s’appuyant sur un réseau d'associations locales actives dans plus de 80 départements, la LPO est aujourd'hui la première association de protection de la nature en France.
Elle œuvre au quotidien pour la protection des espèces, la préservation des espaces et pour l'éducation et la sensibilisation à l'environnement.
Des valeurs humaines individuelles et collectives :
La motivation de l’action de la LPO pour la nature est en cohérence avec son fonctionnement interne et ses relations avec ses interlocuteurs : écoute, dialogue, entraide, tolérance, ouverture, convivialité (plaisir d’être ensemble et de partager), respect de la diversité (parité, handicap…), équité, solidarité, et responsabilité sociétale.
La LPO agit au nom de l’intérêt général et revendique intégrité et transparence dans son action qu’elle exerce de façon apolitique, militante et indépendante.

Missions :
Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Protection de la nature, la/le Responsable de service Etudes, Développement durable, International et Outre-mer et de son adjoint, avec ses équipes basées à Rochefort, aura en charge de définir et de coordonner les missions d’une équipe de 25-30 personnes, organisée principalement en plusieurs thématiques telles que
- Les expertises biodiversité en appui aux autres services du Pôle et aux partenariats
- Les pressions que font poser sur la biodiversité certaines activités telles que l’agriculture, la pêche, les déchets plastiques en mer, les énergies renouvelables, les infrastructures linéaires de transport
- La protection de la biodiversité à l’International et dans les Outre-mer

Les principales missions rattachées au poste (liste non exhaustive) sont les suivantes :
• Gestion du service et coordination de ses activités :
o Planifie la programmation des activités du service
o Elabore le budget du service et recherche des sources de financement
o Encadre et contrôle les activités des salariés du service, en s’appuyant, le cas échéant, sur des responsables d’équipe
o Propose et initie des actions et des projets nouveaux
o Est responsable de l’exécution du budget global du service notamment les projets mettant en œuvre des fonds européens
o Veille à travailler en transversalité avec les autres services du Pôle Protection de la nature, ainsi qu’avec les différents pôles et délégations territoriales de l’association

• Valorisation des activités du service :
o Participe aux réunions de travail, aux comités de pilotage et aux évènements en lien avec les activités du service
o Anime des comités de pilotage ou des groupes de travail dans le cadre de certains projets
o Représente la LPO à l’extérieur dans les domaines de son service
o Valide les contenus de communication issus du service

• Animation d’équipe :
o Encadre et contrôle les activités des salariés du service (priorités, suivi opérationnel, gestion du temps, congés, etc.)
o Assure les procédures de recrutement pour les postes permanents ou temporaires (définition du poste et sélection des candidats), celles-ci étant validées par la direction du pôle
o Fixe les objectifs annuels et évalue les résultats
o Réalise les entretiens annuels (évaluation et professionnel) de l’ensemble des salariés du service et veille à l’actualisation des fiches de poste
o Développe les compétences individuelles et collectives des salariés du service, identifie leurs besoins en termes de formation
• Mise en œuvre des décisions
o Porte auprès de ses équipes les décisions validées en interne (organisationnelles ou politiques)
o Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du plan stratégique
o Rapporte, selon les besoins, les actions de programmes auprès de la Commission européenne, des institutions et des acteurs

Profil recherché

Profil de poste :
• Expérience de 5 ans minimum dans la gestion d’équipe et de projets multi-partenariaux (notamment programmes européens)

• Savoirs :
o Expertise écologie
o Conduite et suivi d’un budget
o Techniques de management
o Maîtrise des politiques publiques de l’environnement ;
o Mécanismes de financements publics et privés
o Programmes environnementaux nationaux (PNA etc.) et européens (Life, Interreg etc.)
o Maitrise de l’anglais oral et écrit

• Savoir-faire :
o Conduite de projets
o Montage de dossiers de financement
o Soutien et conseil aux salariés sur des sujets techniques
o Animation d’équipe
o Animation de réunions
o Organisation du travail, méthode, rigueur
o Gestion de conflits

• Savoir être :
o Capacités de synthèse
o Capacités décisionnelles
o Capacités rédactionnelles
o Relationnel (écoute, goût du contact, ouverture aux autres)
o Force de conviction, force de proposition
o Capacités décisionnelles, autonomie, réactivité
o Disponibilité, adaptabilité
• À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L.5212-2 du code du travail

Conditions :

• Contrat à durée indéterminée
• Durée hebdomadaire du travail : Cadre autonome forfait jours
• Rémunération brute totale mensuelle : 3 385,25€ - Groupe I, indice 450 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT (Valeur du point V1 : 6,85 / V2 : 6,50), indice auquel s’ajoutent 10 points de prime différentielle et la Prime RTT Cadres.
• Titres restaurants pris en charge à 50%
• Mutuelle employeur prise en charge à 50%
• Abonnement transports en commun pris en charge à 50%
• Avantages CSE dès 4 mois d’ancienneté
• Poste à pourvoir au 01/09/2023

Contact :
Merci d’adresser votre candidature (CV & lettre de motivation) sous la référence « 1CM23036 NOM Prénom » avant le 16/07/2023, uniquement par courrier électronique à l’adresse suivante : recrutement@lpo.fr et à cedric.marteau@lpo.fr

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