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Un(e) Éducateur(trice) nature H/F

Publiée le 28/01/2026

Description du poste

Sous la responsabilité de la responsable pédagogique et en lien avec des conservateurs des réserves naturelles, l’éducateur(trice) nature aura en charge les missions suivantes : 

 

  • Développer un accueil de qualité des publics, et le rendre dynamique : assurer des permanences à l’espace d’accueil de la réserve naturelle pour accueillir, conseiller et renseigner les visiteurs de la réserve, et également des points d’information itinérants sur la réserve naturelle
  • Réaliser les animations pédagogiques et sorties naturalistes sur la réserve naturelle et ses abords auprès de tout public (maternelles, primaires, familles, publics anglophones)
  • Préparer et évaluer les interventions
  • Concevoir et réaliser les outils pédagogiques nécessaires à ses activités
  • Participer à l’ancrage de la réserve naturelle dans la mise en place de partenariats et/ou formation auprès des usagers de la réserve naturelle et acteurs locaux
  • En appui des gardes-techniciens de la réserve naturelle, assurer des opérations de maraudage et d’entretien des équipements d’accueil (tontes, nettoyage, bricolage, etc.) et de canalisation du public 

 



Profil recherché

  • Bonnes bases naturalistes et polyvalentes (oiseaux, flore, amphibiens, reptiles, insectes...) 
  • Diplôme de type BTS GPN et d’animation (BPJEPS ou équivalent, BAFA), PSC1 apprécié 
  • Expérience salarié(e) ou bénévole dans le domaine pré requis et connaissance des publics (scolaires, centres de loisirs, adultes, élus et professionnels) 
  • Autonomie dans le travail, sérieux, esprit d’équipe, motivation 
  • Maîtrise des outils bureautiques ; la maîtrise de l’anglais est un plus 
  • A compétences égales, la LPO France portera une attention particulière à toutes les candidatures de personnes en situation de handicap en favorisant l’intégration dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à leur accompagnement dès leur arrivée, notamment pour veiller à l’adaptation des postes de travail si cela est nécessaire.

 

Conditions :

  • Contrat à durée déterminée à temps plein de 6 mois
  • Durée hebdomadaire du travail : 35 heures
  • Travail possible le week-end, en soirée et jours fériés suivant les besoins de la structure  
  • Rémunération brute totale mensuelle : 2 253,09€ (Groupe C, indice 285 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT, indice auquel s’ajoutent 30 points de prime différentielle)
  • Accord télétravail
  • Titres restaurants pris en charge à 60%
  • Mutuelle employeur prise en charge à 50%
  • Abonnement transports en commun pris en charge à 50%
  • Avantages CSE
  • Poste à pourvoir au 16/03/2026

 

Contact :

Merci d’adresser votre candidature avant le 14.02.2026, en utilisant le lien : https://jobs.layan.eu/fr/offer-of-lpo-france-no-87577

 

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