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Chargé de projet nature de proximité H/F

Publiée le 12/02/2026

Description du poste

Sous la responsabilité du responsable du service Mobilisation citoyenne et vous travaillerez régulièrement et étroitement avec les collègues du site de la Rochelle et des autres sites LPO en Poitou-Charentes.

 

Vous aurez en charge les missions principales suivantes :

  • Coordonner le programme Refuge LPO dans le département de la Charente Maritime en lien avec la vie associative et la commission bénévole
  • Animer le réseau des Refuges particuliers et établissements
  • Mettre en œuvre le programme Refuge LPO pour les entreprises et les collectivités dont vous serez l’interlocuteur pour la réalisation des inventaires naturalistes, la rédaction du plan de gestion et l’accompagnement annuel à sa mise en œuvre
  • Contribuer au réseau national et local des Refuges LPO
  • Assurer le suivi administratif et financier des projets

 

Missions complémentaires :

  • D’une manière générale, informer et communiquer sur ses programmes et globalement sur les bonnes pratiques liées à la biodiversité
  • Contribuer à l’accompagnement technique sur la thématique biodiversité & bâti


Profil recherché

  • BAC + 3 minimum – cursus en écologie
  • Compétences naturalistes indispensables (suivis ornithologiques par points d’écoute à minima)
  • Bonnes connaissances en écologie
  • Maitrise des outils bureautiques et de SIG
  • Connaissance des réglementations et outils de gestion en environnement
  • Sens de l’organisation, aptitudes à travailler en autonomie
  • Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse, rigueur
  • Force de proposition
  • Qualités relationnelles, sens de l’écoute
  • Maitrise des techniques de communication orale et écrite, capacité à s’exprimer en public
  • Expériences en association appréciées
  • Permis B obligatoire par nécessité de poste
  • À compétences égales, la LPO France portera une attention particulière à toutes les candidatures de personnes en situation de handicap en favorisant l’intégration dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à leur accompagnement dès leur arrivée, notamment pour veiller à l’adaptation des postes de travail si cela est nécessaire

 

Conditions :

  • Contrat à durée indéterminée à temps plein
  • Durée hebdomadaire du travail : 35 heures
  • Rémunération brute totale mensuelle : 2 321,19€ (Groupe D, indice 305 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT, indice auquel s’ajoutent 20 points de prime différentielle)
  • Accord télétravail
  • Titres restaurants pris en charge à 60%
  • Mutuelle employeur pris en charge à 50%
  • Abonnement transports en commun pris en charge à 50%
  • Avantages CSE
  • Poste à pourvoir au 16/03/2026

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