Profil et compétences générales

- Formation en Sciences et Techniques Eau, Environnement ou Mesures physiques (Niveau d'étude IUT, IUP, Licence 3) ;

- Permis de conduire B en cours de validité indispensable ;
- Appétence pour l’instrumentation et goût pour se former sur de nouvelles techniques, la personne pouvant pour cela bénéficier d’un accompagnement des autres membres de l’équipe ;
- Expérience dans la réalisation de campagnes de terrain et dans l'utilisation d'instruments de mesure ;
- Capacité à travailler dans un milieu difficile (chaleur, froid, vent, moustiques) ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Rigueur scientifique.
- Pratique de l’anglais.

Compétences techniques

Compétences principales

Le.la candidate devra justifier d’au moins l’un des domaines de compétences suivants :

- hydrologie : mesure de niveaux, températures et salinités (capteurs de pression, sondes CTDs, conductimètres), mesure de débits (méthode de jaugeage au courantomètre, installation de débitmètres, ADVs, ADCPs).

- hydrogéologie : mesures de piézométrie et de salinité de nappes (installation de piézomètres, sondes CTDs). Mesure d’humidité du sol. Test d’infiltration d’eau.

- pédologie : analyse de texture des sols, granulométrie, porosité, mesure de la salinité des sols, technique de carottage et échantillonnage;

- Traitement de données minimum sur Excel ou logiciel R ou Python.

Pour les méthodes de mesures ci-dessus non maîtrisées par la personne, il sera possible de bénéficier d’un accompagnement / d’une formation par les autres membres de l’équipe.

Compétences secondaires

Des compétences dans ces domaines seraient appréciées :

- Utilisation d’instruments de mesures topographiques, notamment de GPS RTK, et connaissances de base en mesures GNSS ;
- Outils SIG : création et gestion d’un projet SIG, données Raster, analyses 3D (MNT, réseaux d'écoulement).