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Chargé de mission eau et milieux aquatiques H/F

Publiée le 23/02/2011

Description du poste

Contexte:
L'Etablissement Public du Bassin de la Vienne, reconnu établissement public territorial de bassin (EPTB) en 2008, a pour objectif de faciliter, à l’échelle du bassin de la Vienne (21 160 km²), l’action des collectivités et plus globalement des acteurs de l’eau, dans la mise en œuvre de la gestion de l’eau. A ce titre, il assure un rôle général de coordination, d’animation, d’information et de conseil dans ses domaines et son périmètre de compétence. Il est en particulier chargé de la mise en œuvre du Schéma d'Aménagement et de Gestion des Eaux (SAGE) de la Vienne et coordonnateur ou partenaire de plusieurs contrats territoriaux.

Afin de renforcer l'action de l'établissement notamment en région Poitou Charentes, il est procédé au recrutement d'un chargé de mission dans le domaine de la gestion de l'eau et des milieux aquatiques.

Missions :
Assurer une mission d’assistance et de conseil techniques et juridiques auprès des maîtres d’ouvrage intervenant dans le domaine de compétence de l’établissement,
Assister les porteurs de projets dans l'élaboration, la mise en œuvre et la coordination des procédures de gestion intégrée de type contrat de rivière ou contrat territorial,
Assurer la conduite de projets d’études ou de travaux relatifs à l’eau et aux milieux aquatiques (rédaction des dossiers de consultation, organisation de la consultation et suivi des prestations)
Participer à la mise en œuvre du SAGE Vienne,
Animer des groupes de travail techniques,
Assurer la représentation de l'établissement et la communication auprès des collectivités.

Profil recherché

Profil et compétences requises :
Catégorie A (ingénieur) ayant une formation supérieure dans le domaine de l’environnement et plus spécifiquement dans la gestion de l'eau et des milieux aquatiques,
Connaissances en agronomie, techniques agricoles et mesures agroenvironnementales,
Maîtrise de la conduite de projet,
Connaissance du fonctionnement des collectivités (budget, procédures administratives) et des procédures d’achat public,
Maîtrise des outils informatiques classiques (word, excel, power point) et des systèmes d’information géographique (utilisation de l'outil ArcGis (ArcMap, ArcCatalog) et gestion des géodatabases),
Autonomie, polyvalence, disponibilité et capacité d'organisation,
Qualités relationnelles, rédactionnelles et esprit de synthèse.

Modalités de recrutement :
Recrutement par voie statutaire (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou à défaut contractuel
Poste à pourvoir à partir d'avril 2011
Salaire : grille statutaire et régime indemnitaire
Le poste basé à Feytiat (siège de l'Etablissement) au cours de 6 premiers mois sera ensuite localisé en région Poitou-Charentes.

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