CONTEXTE :

L’île d’Oléron est la plus grande des îles de la façade atlantique (175 km² et 100kms linéaire). Huit communes composent son territoire. 22 500 habitants y vivent à l’année, 200 000 en saison. Depuis le 1er Janvier 2018, la CdC de l'Ile d'Oléron exerce la compétence GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) et assure la gestion des ouvrages de défense contre les inondations et la régulation hydraulique des marais sous compétence.

Le territoire de l’île d’Oléron constitue une entité fragile sur laquelle des actions de protection de la population et des systèmes naturels sont déployées par le pôle littoral et nature.

Les missions du pôle sont déclinées au sein d’un programme d’action de prévention des inondations (PAPI), une stratégie locale de gestion de la bande côtière (SLGBC), une stratégie de gestion des marais, une charte d’aménagement du littoral (Oléron Qualité Littoral) ainsi que d’une politique de protection et de gestion des espaces naturels.

La CDC Ile d'Oléron recrute un ingénieur gestion des espaces naturels par voie de mutation ou à défaut un contractuel.

DESCRIPTIF DU POSTE :

Placé sous l'autorité du responsable du pôle littoral et nature et en étroite relation avec les différentes cellules du pôle et les autres services de la CdCIO, vous serez chargé(e) d'encadrer et d'animer le service espaces naturels composé d’une équipe de 8 agents (1 technicienne espaces naturels, 1 technicienne travaux cheffe d’équipe, 4 agents techniques espaces naturels et 2 éclusiers).
Les missions du responsable espaces naturels, en lien avec le responsable du pôle, sont les suivantes :

- Gestion des espaces naturels de l’île d’Oléron dans le cadre de partenariats contractuels avec les propriétaires publics ou sur des espaces de marais sous compétence GEMAPI.
- Animation des comités techniques ou de pilotage et mise en œuvre des plans de gestions ou plans d'actions.
- Animation d'un réseau de partenaires techniques et financiers et coordination des projets issus de ces partenariats (Département de Charente-Maritime, Conservatoire du littoral, ONF...)
- Animation des axes 2 (valorisation économique et naturelle du marais), 3 (connaissance et partage) et 4 (gouvernance et animation) de la stratégie marais et participation à l’axe 1 (amélioration de la fonctionnalité du réseau hydraulique d’intérêt collectif) en lien avec la cellule protection du littoral.
- Animation du site Natura 2000 dunes et forêts littorales de l'ile d'Oléron.
- Appui technique aux autres services de la collectivité dans l’élaboration de leur documents stratégiques ou en amont des projets (développement des activités agricoles, opérations d'aménagement...) dans une démarche d'évitement et/ou de réduction.
- Gestion administrative du service
- Gestion budgétaire, suivi des marchés publics, recherche de financement et suivi des dossiers de demande de subvention.
- Tenue d’un tableau de bord des activités du service pour les points de suivis bimensuels et animation et organisation des commissions espaces naturels.
- Management de l’équipe du service espaces naturels. Suivi de la planification des travaux (entretien ou renaturation des espaces, restauration d’ouvrage, canalisation du public, aménagement de sites et lutte contre les EEE ou les ESOD) et de la gestion hydraulique courante des marais sous gestion CdC, en concertation avec le pôle pour les volets marais et littoral.
- Représentation de la collectivité pour toute action relative à la politique de protection des espaces naturels au sein des organismes extérieurs, institutionnels ou associatifs.
- Veille technique et réglementaire.
Lieu de travail : Communauté de communes de l’Ile d’Oléron à Saint Pierre d’Oléron
Temps de travail : 37h30 hebdomadaires avec RTT

- Poste à temps complet de Catégorie A de titulaire ou à défaut contractuel de droit public de 3 ans renouvelable ou portabilité d’un CDI en fonction publique.
- Rémunération basée sur le régime statutaire des ingénieurs de la filière technique complétée d’un régime indemnitaire selon les compétences, l’expérience et les diplômes du candidat retenu.
- Avantages : CNAS, participation employeur mutuelle et prévoyance, titres restaurants., Forfait mobilité durable, télétravail après 6 mois de contrat

- Poste à pourvoir dès que possible et selon la disponibilité du candidat
- Date de recrutement 18 décembre 2023

Envoyer votre candidature par mail : CV et lettre de motivation avant le 1er décembre 2023 avec la référence « RESP EN » à Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l’Ile d’Oléron.