Encadrement : Oui
Management : Stratégique

Nombre de personnes à encadrer (répartition par catégorie) : 12 agents dont 3 ingénieurs et 9 techniciens répartis dans trois cellule (Espace clos et urbains / Eau potables et protection des milieux / Environnement extérieur.)

Activités principales :

Management, coordination et animation

- Piloter et coordonner l’activité de l’unité (planification et suivi de l’activité annuelle) dans le cadre de la mise en œuvre de la feuille de route de la Direction
- Manager, évaluer et développer les compétences des agents à travers le plan de formation et l’accompagnement
- Fixer les objectifs collectifs et individuels de l’équipe en lien avec les orientations stratégiques de la Direction et conduire les entretiens professionnels
- Accompagner et fédérer autour du changement (Structure, service, méthodes, procédures, évolutions professionnelles, etc.)
- Animer la transversalité des travaux de l’unité au sein de l’ARS
- Conduire, animer des réunions et représenter l’équipe lors de ces dernières
- Réaliser le reporting auprès de la Direction
- Réaliser une veille active sur l’évolution de sa pratique managériale

Animation territoriale et accompagnement des politiques de santé environnementale auprès des acteurs

- S’assurer de la bonne mise en œuvre du protocole Préfet – ARS sur les sujets environnementaux
- Accompagner les acteurs locaux en veillant à adapter les politiques aux enjeux de territoire (Volet SE des contrats locaux de santé)
- S’assurer la prise en compte des enjeux santé-environnement dans les politiques publiques
- Participer à la qualité des partenariats institutionnels, notamment dans le domaine de la LHI (participation au Pôle départemental de lutte contre l’habitat indigne (PDLHI))
- Représentation de l’ARS au CODERST et dans les différentes instances locales et comités de suivi en lien avec les thématiques santé environnement (plan départemental habitat, PLU, comités stratégiques comités de suivi de certaines ICPE avec enjeux sanitaires etc.)

Contribution à l’Elaboration et mise en œuvre des stratégies de santé environnementale
En co-construction et en appui avec la Direction de la Santé Publique (DSP) de l’ARS Occitanie :

- Concevoir et mettre en œuvre les mesures préventives et curatives ayant pour objet la protection de la santé des populations contre les risques liés aux milieux et modes de vie
- Contribuer à la surveillance sanitaire de l’environnement et au contrôle administratif et technique des règles d’hygiène
- Prendre en compte les objectifs sanitaires dans les politiques d’aménagement et d’équipement et à la maîtrise des perturbations chroniques ou accidentelles des milieux de vie
- Suivre et mettre en œuvre les orientations du PRS, des stratégies régionales et leurs déclinaisons territoriales relatives aux politiques de santé environnementale
- Piloter les dossiers complexes et sensibles relatifs notamment aux crises environnementales et sanitaires
- S’assurer de l’exécution du PRIC au sein de la Direction Départementale

Activités annexes :

- Contribution à des actions PPS en lien avec le domaine SE
- Participation à des GT régionaux & nationaux
- Représentation institutionnelle de l’ARS dans certaines instances/réunion supra-départemental
- Elément technique dossier de presse /

Ces attributions sont susceptibles d’évoluer en fonction des nécessités du service et des réorganisations éventuelles des missions siège/DT et organigramme interne.

Partenaires Institutionnels :

Internes : Directions Régionales et Départementales de l’ARS

- Externes : Services de la Préfecture du département et services de l’Etat (DDETS, DDTM, DSDEN, etc), du Conseil Départemental, Elus et collectivités territoriales, Usagers et associations

Spécificités du poste / Contraintes :

- Poste soumis au dispositif d’astreintes
- Poste devant faire l’objet d’une déclaration publique d’intérêt
- Poste concerné par le dispositif d’inspection contrôle
- Poste soumis à la procédure de rappel du personnel en cas de SSE (situations sanitaires exceptionnelles)
- Poste pouvant faire l’objet d’une procédure d’habilitation confidentiel défense
- Poste requérant une présence sur site : Au moins 3 jours

Positionnement dans l’Institution :

- Lien hiérarchique : Responsable du pôle animation des politiques territoriales de santé
- Lien fonctionnel : Direction de la santé publique

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (titulaire de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé [RQTH])