Robots
Cookies

Préférences Cookies

Nous utilisons des cookies sur notre site. Certains sont essentiels, d'autres nous aident à améliorer le service rendu.
En savoir plus  ›
Menu mobile Emploi Environnement
Fermer le menu mobile

Mon compte

recherche Emploi Environnement

Cette offre n'est plus disponible

Offre plus disponible

CHEF DE PROJETS DEVELOPPEMENT F/H H/F

Publiée le 05/05/2023

Description du poste

Si vous avez le goût d’entreprendre, aimez travaillez en équipe et voulez participer au développement des énergies renouvelables, alors rejoignez-nous !

Qui sommes-nous ?

Le groupe VALOREM est un des producteurs majeurs en France dans le domaine des énergies renouvelables. Groupe indépendant, il garantit à ses clients une offre complète sur l’ensemble de la chaîne de valeur des projets ENR et dans plusieurs activités : prospection, développement de projets, construction, exploitation et maintenance de sites, mais aussi hydrogène, offshore, stockage …

Le groupe VALOREM en quelques chiffres : + de 400 collaborateurs, 101 millions d’euros de chiffres d’affaires en 2021, présent à l'international, pionnier de l’éolien en France, une filiale construction VALREA et une filiale maintenance et exploitation des parcs EnR VALEMO.

Nous recherchons :

CHEF DE PROJETS DEVELOPPEMENT F/H (ref : ORM22-63)
Votre mission :
Vous êtes garant(e) de l'élaboration et du pilotage de projets de centrales EnR, jusqu'à l'obtention des autorisations administratives nécessaires à leur construction dans le respect des engagements pris avec votre Responsable d'agence.

Vos responsabilités :
- Vous identifiez les enjeux et les contraintes des projets, les ressources nécessaires et mobilisables en interne au groupe ainsi qu'à l'externe sur le territoire concerné : parties prenantes, services de l'Etat , prestataires…

- Vous êtes en charge de la promotion des projets pour obtenir l'adhésion des parties prenantes : vous organisez la concertation/communication locale et défendez les intérêts des projets … Vous définissez la communication autour des projets en collaboration avec le service communication et les personnes ressources.

- Vous êtes porteur de l’image de marque du groupe.

- Vous assurez la gestion et le pilotage des projets dont vous avez la responsabilité. Vous êtes garant de la définition, de l'organisation et de la planification et la réalisation des pré-consultations, des études et des actions nécessaires dans le respect des contraintes réglementaires environnementales, paysagères, techniques, …

- Vous vous assurez de la bonne réalisation des projets : validez les résultats des études et des prestations, gérez les priorités, les délais et les ressources (humaines, techniques et financières). Face à des problèmes, vous proposez et argumentez des solutions correctives. Vous Gérez les objections.

- Vous établissez et faites valider le budget par votre Responsable d'agence.

- Vous vous inscrivez dans une démarche collaborative avec le CP Financement et l'Ingénieur Projet Construction tout au long de la durée de vie du projet : selon les sujets en tant que Référent(e), vous contribuez aux différentes phases du projet, partagez les résultats intermédiaires et finaux et co-décidez des propositions sur les suites à donner au projet.

- En lien étroit avec le Chargé de Développement Territorial mais aussi le service Business Développement France, vous exercez une veille sur les potentiels de développement des territoires dont vous êtes en charge et transmettez toutes les informations utiles aux entités concernées.

Plus généralement, vous contribuez à la veille économique et réglementaire en matière de développement EnR.

Profil recherché

Formation(s) et expérience(s) requises :
De formation Bac+5 Généraliste/Conduite de projet/ Gestion d'affaires - Géographie/Environnement/ EnR/ Dév Durable, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.

Valeurs et culture d’entreprise :

Ancienne PME devenue un groupe de plus de 400 salariés aujourd’hui, l’entreprise reste très attachée à ses valeurs fondatrices et sa politique RSE dorénavant inscrite dans ses statuts : la convivialité, l’esprit d’initiative, le partage, la collégialité, l’esprit d’équipe.
En témoignent les nombreuses activités organisées tout au long de l’année : séminaire annuel, réunions thématiques interservices pour des projets transverses, midis de la découverte avec l’appui de conférenciers externes, partenariat avec des AMAP locales, compétitions sportives, clubs divers, etc…

Avantages sociaux

Voici quelques exemples d’avantages sociaux proposés par le groupe :

Accord télétravail, prime intéressement et participation, tickets resto, mutuelle familiale, AMAP, droits de berceau dans des crèches partenaires, prime vélo.

Conditions :
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée

Lieu de travail : Amiens

Statut : CADRE

Rémunération : à négocier selon expérience

Offres d'emploi similaires

Se former

Créer mon compte candidat

Postuler

Je postule en un clic

Consultant RH

Je suis suivi·e par un consultant RH

Partage

Je reçois des offres exclusives

Confidentialité

Ma confidentialité est assurée

Actualités RH

 
 
Nos marques :