Placé sous l’autorité de la Directrice du syndicat, vous êtes chargé : - de conduire l’élaboration d’un diagnostic préalable du territoire au regard du développement durable - de préparer et d’animer les phases de concertation - d’accompagner l’élaboration des axes stratégiques et la mise en œuvre d’un programme d’actions (Agenda 21) au niveau du Pays, - de définir les outils de suivi et d’évaluation de la démarche- de conseiller la Direction Générale, les intercommunalités et les communes dans la mise en œuvre du plan d’actions de l’Agenda 21 local, - d’accompagner les techniciens et les habitants dans la conduite d’une démarche de développement durable , - de mener des actions en direction des élus, des services et des habitants amenant à une prise de conscience en la matière.