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Publiée le 03/11/2020
Chargé(e) de Mission Marais de Sacy H/F

CDD / Mission - 3 ans 1 à 3 ans France - Hauts-de-France - CLAIROIX

> Le poste

EMPLOYEUR

Le SMOA est composé d’une équipe pluridisciplinaire et complémentaire regroupant :
- Un directeur – animateur CTEC
- Une responsable administrative et financière
- Une assistante administrative et comptable
- Une chargée de mission SAGE
- Un chargé de mission Marais de Sacy
- Un technicien rivières
- Un technicien zones humides (1er semestre 2021)

Les locaux du SMOA se situent : ZAC du VALADAN n°18 - Route de Roye, 60 280 CLAIROIX

ACTIVITÉS ET MISSIONS

ANIMATION MARAIS (20% : AESN)

1) ANIMATION ET COMMUNICATION :
- Préparer et animer le comité Marais de Sacy (programmation, orientations budgétaires, hiérarchisation, …) en lien avec le Directeur et la Responsable administrative et financière
- Assurer la communication, la concertation et la sensibilisation à l’échelle des Marais :
o Animer des journées de sensibilisation en lien avec l’assistance administrative
o Animer les sorties pour le projet Pédag’EAUgique

2) VALORISATION DU LABEL RAMSAR :
- Promouvoir, animer et suivre le label RAMSAR des Marais de Sacy (plan de gestion et supports, service d’information sur les sites RAMSAR, comité de suivi RAMSAR, …)

3) GESTION DE L’EAU :
- Assurer le suivi et la valorisation du volet qualitatif des masses d’eaux (campagne d’analyses ZHT, mesures in situ, …)
- Assurer le suivi et la valorisation du volet quantitatif des masses d’eaux (piézométrie, pluviométrie, limnimétrie, …)
- Suivre des travaux de restauration hydrologique (fermeture des fossés, petits ouvrages, …)

ANIMATION NATURA 2000 (80% : État / Europe)

1) ANIMATION ET COMMUNICATION :
- Organiser et animer le Comités de suivi du site Natura 2000 « Marais de Sacy »
- Assistance technique et administrative auprès des bénéficiaires (diagnostic, DCE, suivi) au niveau des différentes phases des Contrats (études, travaux, suivi)
- Assurer la communication, la concertation et la sensibilisation à l’échelle des Marais :
o Accompagner les ayants droit, communes, partenaires techniques et financiers
o Créer des supports de communication (rapport d’activité, guide, lettre d’information, encart dans les bulletins municipaux, exposition itinérante en Mairie, …)

2) COORDINATION DES PROCÉDURES ET RÉGLEMENTATION :
- Assurer la révision, le suivi et la mise en œuvre du document d’objectifs (DOCOB)
- Assurer la compatibilité des documents d’urbanisme et de planification avec le DOCOB
- Assurer la coordination des politiques de l’État et une veille technique et réglementaire
- Assurer l’évaluation d’incidences des programmes ou projets (rédaction d’avis)

3) GESTION DE L’EAU :
- Assurer le suivi et la valorisation du tubage des puits artésiens à l’échelle des Marais (gestion hydraulique, optimisation de la recharge hivernale, humectation de la tourbe, …)
- Rédiger un guide de gestion de l’eau avec les propriétaires et locataires pour définir une gestion globale et pérenne de l’eau (lien étude SETEC et travaux LIFE)

4) GESTION DES MILIEUX :
- Rédiger un guide des bonnes pratiques de gestion des marais pour les propriétaires, locataires et aux autres structures ou prestataires (retour d’expérience : restauration, entretien, suivi)
- Assurer la gestion et l’entretien des plans d’eau (surveillance et maitrise des plantes invasives) en lien avec les propriétaires, locataires ou autres structures
- Assurer le suivi de l’éco-pâturage à l’aide des buffles d’Asie
- Assurer le suivi des opérations d’entretien et de restauration relevant de Natura 2000 (délégation commune) et/ou de mesures compensatoires (délégation Département, EPCI, …)

5) SUIVI ET ÉVALUATION :
- Suivi des habitats d’intérêt communautaire et des espèces
- Suivi des actions réalisées à l’aide d’un tableau de bord en lien avec le DOCOB

> Le profil recherché

DÉFINITION DU POSTE

Durée et période du contrat :
- Recrutement : catégorie A – filière technique par voie statutaire
- À défaut contractuel : CDD 3 ans renouvelable avec période d’essai de 3 mois renouvelable
- Date limite de candidature 31 décembre 2020
- Prise de poste souhaitée en janvier 2021

Conditions d’exercice :
- Poste sous la responsabilité du Directeur et sous la coordination du Président du Comité des Marais de Sacy (comité consultatif local)
- Rémunération : statutaire sur la base de la grille indiciaire des ingénieurs de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire (fonction de l’expérience) + CNAS
- Poste à temps complet : 37h50 heures hebdomadaire
- La mission peut nécessiter des activités en soirée (réunion) et ponctuellement le week-end (animation pédagogique et visite des marais)
- Véhicule de service à disposition

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences requises :
- Bac+4/5 : environnement spécialisé dans la gestion des milieux humides et des sites Natura 2000
- Expérience significative sur un poste similaire

Capacités nécessaires :
- Excellente capacité d’animation et de dialogue territorial
- Excellente capacité de programmation, de planification, de gestion des projets et de rédaction
- Sens de la diplomatie, de la négociation et de la médiation
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe et/ou réseau
- Autonomie sur le terrain et suivi de travaux
- Maitrise des logiciels de bureautique (Office) et de cartographie (QGis)
- Permis B indispensable
- Connaissance : politiques environnementales, réseau Natura 2000, contexte institutionnel et réglementaire relatif à la protection de la nature
- Connaissance : écologie, phytosociologie, pédologie, hydrologie, hydrogéologie
- Connaissance : outils de gestion des espaces naturels (suivi scientifique, plan de gestion, mesures compensatoires, …) et assurer la mise en œuvre

Capacités appréciées :
- Connaissance : acteurs de l’eau, marchés publics et fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance et/ou expérience : éco-pâturage (gestion Buffles d’Asie)

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Syndicat Mixte Oise-Aronde

Depuis 2010, le SMOA constitue la structure porteuse du SAGE Oise-Aronde et en assure l’élaboration, la mise en œuvre, l’animation et la révision. Dans le cadre de la Loi Notre, le SMOA est en charge de la compétence de Gestion des Milieux Aquatiques (GEMA) en lieu et place des EPCI, syndicats de rivières et du syndicat mixte des Marais de Sacy. À ce titre, le SMOA est la structure animatrice pour la mise en œuvre du DOCOB sur le site Natura 2000 des Marais de Sacy et également en charge du comité de suivi et de la promotion du label RAMSAR.
oisearonde.wixsite.com

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