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Stage - 3 à 4 mois
Expérience : Jeune diplômé / moins de 1 an
France - Bourgogne-Franche-Comté - Dijon (21)
Eau
Description du poste
Présent sur les 5 continents, fort de ses 90 000 collaborateurs, SUEZ est un groupe de services et de solutions industrielles spécialisé dans la valorisation et la sécurisation des ressources.
SUEZ Eau France propose des solutions de gestion du grand cycle de l’eau : protection de la ressource et des milieux naturels, production d’eau potable, dépollution des eaux usées, gestion performante du patrimoine réseau ainsi que des solutions smart pour optimiser les usages et préserver durablement la ressource en eau.
Les équipes de cette activité contribuent aux métiers et services de proximité, de l’exploitation d’usines et de réseaux, d’ingénierie sociale et environnementale jusqu’à la gestion de la relation clientèle.
SUEZ Eau France s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances, notamment par l’accès et le maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicap.
SUEZ Eau France Région Est recrute : Stagiaire Assistant(e) Recrutement – BAC+2/+3 (H/F). Direction des Ressources Humaines. Basé à Dijon (21). Durée 3 à 4 mois.
Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Missions principales :
· Rédiger les annonces d’emploi à partir des besoins remontés
· Participer à la diffusion des offres sur différents canaux
· Assurer le suivi des candidatures en lien avec les différents acteurs de l’entreprise
· Gérer le suivi des missions intérim et de certains recrutements
· Proposer des axes d’amélioration du processus de recrutement
Missions secondaires:
D’autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre investissement.
Profil recherché
Vous préparez un DUT/BTS ou une Licence Professionnelle en gestion ou ressources humaines. Une première expérience au sein d’un service RH serait un plus.
· Dynamique, vous faites preuve d’écoute et disposez d’un bon relationnel.
· Rigueur et respect des procédures sont des atouts pour réussir vos missions.
· Vous avez une bonne capacité de rédaction et de synthèse, ainsi que des compétences en informatique (maîtrise du pack office).
· Vous êtes organisé et faites preuve d’autonomie.