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CDI
Expérience : 5 à 10 ans
France - Grand-Est - Saint Dizier
Eau
Description du poste
Responsable d'une équipe d’une quinzaine de collaborateurs, vous êtes le garant de l’exploitation, l’entretien et le renouvellement des réseaux au sein de l’agence Champagne Ardenne.
Vos missions principales sont les suivantes :
Coordonner les activités du service réseau eau :
• coordonner les activités du personnel encadré et des sous-traitants
• assurer un appui technique et décider
• participer aux réunions de chantier
• analyser l’efficacité collective et individuelle
• faire respecter les règles de sécurité
• respecter les budgets d'exploitation et d'investissement
• proposer et mettre en œuvre un plan d'action de performance
Assurer le bon fonctionnement des réseaux d’eau potable et mettre en œuvre des moyens d'améliorations :
• recueil des données et analyse des indicateurs
• recherche des causes des dérives
• choix et mise en place des moyens appropriés
• proposer des budgets : entretien, renouvellement, travaux et acquisition de matériels
• gestion de crises urbaines et de leurs impacts sur le client et les usagers
Rechercher des moyens d’amélioration des réseaux :
• être force de propositions auprès de la collectivité
• élaborer et présenter des projets de renouvellement, d’extension et de renforcement du réseau
• participer aux études
• proposer des budgets : entretien, renouvellement, travaux et acquisition de matériels
Représenter la société dans les domaines suivants :
• analyser les besoins techniques de la collectivité
• assurer le relationnel avec les différents services techniques de la collectivité
• relations avec les sous-traitants et les fournisseurs
• représenter et porter notre métier technique auprès du client et ses conseils expert ainsi qu'auprès des BE locaux
Management :
- Organiser les activités du service en assurant leurs traçabilités
- Animer l’équipe en veillant à la cohésion et à la création d’un climat de travail positif (réunions d’équipes, communication)
- Participer aux réunions inter filières pour améliorer les processus
- Accompagner les équipes dans les évolutions des pratiques métiers (amélioration continue, harmonisation)
- Donner des responsabilités motivantes, fixer des objectifs individuels et collectifs clairs et réalisables, et en assurer le suivi
- Animer la politique de prévention des risques auprès de l’équipe et contribuer de façon active à l'atteinte des objectifs sécurité de l’agence
Vous serez amené à effectuer l’astreinte « encadrement » du secteur.
Profil recherché
Vous possédez une formation minimale Bac+3, avec une expérience de plus de 5 ans sur un poste similaire.
Vous avez impérativement une expérience de réseaux ainsi que d’hydraulique en urbain et maillé avec gros diamètre (DN500-700-800 et 1000)
Afin de mener à bien vos tâches, une expérience de management d’équipe est indispensable.
Compétences requises :
- Sens des priorités clients
- Organisation et méthode
- Autonomie, capacité à gérer les priorités et à s’adapter aux situations
- Bon relationnel, sens du travail en équipe
- Souci de l'image de marque de la société
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Capacité à faire preuve de fermeté
La détention du permis B en cours de validité est obligatoire.