Cette offre n'est plus disponible
En collaboration avec l’équipe technique et commerciale, vous assurerez le Service Support Technique de l’Avant-Vente à l’Après-vente, vos missions seront :
• Réalisation d’études techniques et chiffrées d’installations photovoltaïques :
• Dimensionnement de l’installation
• Choix technologique de l’installation, conseils, prescriptions
• Dimensionnement des équipements électriques associés aux projets
• Organisation et Animation des Formations installateurs photovoltaïques
• Co-développement d’outils de formation (tutoriels, vidéos ...) supports de formation
• Devenir le(la) Référent(e) technique de la filiale, Expert(e) en solutions photovoltaïques solaires, en batteries de stockage, en gestionnaires d’énergie, bornes V.E., onduleurs synchrones réseau, etc…
• Qualité / SAV : Gestion des dossiers qualité en collaboration avec le service client et les installateurs, suivi, reporting avec SalesForce
• Participe de manière active aux différents projets de l’entreprise,
• En charge de la formation certifiante (présentielle et en ligne) des Installateurs-partenaires, et de la dynamique de ce réseau.
• Participe au nom de la filiale française aux conférences techniques hebdomadaires de la maison-mère et se charge de restituer les messages importants aux différentes équipes
Le(a) candidat(e) devra faire preuve de rigueur, d’autonomie, de force de proposition et d’esprit d’initiatives pour faire la synthèse des outils en place, se les approprier et suggérer des améliorations pour les rendre plus efficients. Il (elle) participera de manière active à l’amélioration continue des offres et au développement des Produits et des Services de la filiale à travers de nombreuses actions transverses.
Profil recherché
BAC+ 2/3 minimum avec 2 à 3 années minimum d’expérience dans un poste technique similaire, spécialité électrique ou électrotechnique, une motivation particulière pour le développement des énergies renouvelables est essentielle.
Poste basé près de Lyon, à pourvoir immédiatement dans le cadre d’un remplacement.
Bonne maîtrise de Microsoft office dont Excel langage vba + SalesForce + notions ERP comme SAP, outils de simulation solaire (PVSyts, PV-Sol, etc…) et de design fabricants (SMA, Fronius,Schletter,…)
La maîtrise de l’Anglais est exigée, la connaissance de l’Allemand serait un plus
Connaissances des métiers du bâtiment, produits de couverture.
Polyvalence / autonomie / organisation sont des qualités attendues
Je postule en un clic
Je suis suivi·e par un consultant RH
Je reçois des offres exclusives
Ma confidentialité est assurée