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Alternance - -
Expérience : Jeune diplômé / moins de 1 an
France - Auvergne-Rhône-Alpes - Limonest (69)
Eau
Description du poste
Entreprise dédiée aux services de l’eau (fourniture d’eau potable, traitement des eaux usées, construction d’équipements), Saur exerce sa mission de service au public en faisant preuve d’innovation, d’agilité technique, organisationnelle et humaine pour contribuer à faire de l’eau un bien de qualité accessible à tous.
Avec 12 000 collaborateurs en France, en Arabie saoudite, en Ecosse, en Espagne et en Pologne, Saur accompagne plus de 7 000 collectivités locales et industriels et sert 12 millions de consommateurs dans le monde.
Vous intégrez l'équipe Paie et Administration du Personnel basée à Limonest (69) au sein de la Direction des Ressources Humaines.
Sous la supervision du responsable plateforme paie, et en collaboration avec les chargées de paie, vous participez à :
- L'administration de la paie des collaborateurs (saisie des éléments variables de paie, contrôles, etc)
- La gestion administrative des dossiers du personnel de l'embauche au départ (Contrat de travail, DUE, , solde de tout compte, Attestation Pôle Emploi...)
- Les charges sociales (charges Mensuelles et trimestrielles : URSSAF, Retraite et Prévoyance,...)
- Vous participez au suivi des tableaux de bord RH
Profil recherché
De formation Bac+2 RH ou paie ou comptabilité, vous préparez un bac+3/4/5 dans le domaine des RH ou de la paie.
Vous avez une 1ère expérience dans un service paye (stage ou attenance)