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Dans le cadre de son objectif Territoire à Energie Positive (TEPOS), Roche aux Fées Communauté a adopté son premier Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) pour la période 2020-2025. Afin de mettre en œuvre le programme d’actions, Roche aux Fées Communauté recrute un.e chargé.e de mission animateur.trice de la transition énergétique pour un poste à temps complet sur une première période de 3 ans.
Au sein du Pôle « énergie-environnement » (2 personnes à l’heure actuelle), en collaboration avec le responsable du pôle, vous serez chargé.e de :
MISSIONS PRINCIPALES :
• Mobiliser et animer les réseaux d’acteurs locaux (associations, élus, citoyens, entreprises…), accompagner et faciliter l’appropriation de l’objectif TEPOS et du PCAET.
• Animer la démarche d’adaptation au changement climatique en lien avec l’obtention de l’appel à projet adaptation au changement climatique ADEME/Région.
• Susciter, accompagner et coordonner certaines démarches spécifiques auprès d’un public d’entreprises (PME/PMI), d’artisans du bâtiment ou d’acteurs agricoles.
• Assurer le suivi et la coordination locale du Programme Territoire Econome en Ressource piloté par le Smictom du Sud Est.
• Assurer une veille sur les évolutions réglementaires, politiques, techniques des domaines concernés ainsi que sur les financements et appels à projets et produire des dossiers de candidatures.
MISSIONS SECONDAIRES :
• Fédérer et accompagner les Communes pour créer une culture collective et transversale de la transition et faciliter la mise en œuvre d’actions.
• Développer une démarche et des outils pour renforcer la communication sur les actions de Roche aux Fées Communauté en faveur de la transition écologique.
• Assister et relayer le responsable de service sur le suivi et l’évaluation du PCAET ainsi que dans la participation au sein des réseaux.
• Accompagner et suivre les actions et les sujets autour de l’alimentation, assurer une veille dans ce domaine.
Formation dans les domaines : du développement durable, de l’environnement, de la géographie, des collectivités locales, de l’aménagement et développement des territoires ou de l’énergie.
Expérience dans la gestion de projets transversaux et l’animation territoriale
Connaissances – savoirs complémentaires sur :
- les enjeux du développement durable, de la transition énergétique et du changement climatique
- les politiques et les outils de la transition énergétique et écologique
- les collectivités locales (instances, budget, marché public)
Compétences –savoirs faires
- Conduite et coordination de projets transversaux et multi-partenaires
- Techniques d’animation, de pilotage et mobilisation de réseaux d’acteurs
- Bonnes capacités rédactionnelles (dossiers de candidatures, documents pédagogiques, rapports…)
Aptitudes – savoirs êtres
- Très bonne aisance relationnelle et orale, capacités à travailler en équipe
- Forte aptitude à convaincre, à mobiliser et faire adhérer par la pédagogie
- Curiosité et esprit d’initiative, capacités d’adaptation et polyvalence
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