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Responsable Cellule Urbanisme Opérationnel H/F

Mise à jour le 23/03/2023

Description du poste

Missions :

-Piloter l'activité des instructeurs urbanisme ;
-Etablir et suivre les tableaux de bord de la cellule ;
-Identifier, suivre ou réaliser les études de réseaux assainissement et eau potable pour la desserte de secteurs non équipés ;
-Développer les aménagements et les constructions économes en eau.

Principales activités :

Piloter l'activité des instructeurs urbanisme sur les volets assainissement, eau potable et défense incendie :

• Valider leur avis émis au titre des Autorisations de Droits des Sols ;
• Valider, ou élaborer en cas d’absence des instructeurs urbanisme, les avis techniques et financiers pour l’élaboration des conventions liées aux ZAC et aux PUP et nécessaires à la desserte des opérations d’urbanisme ;
• Suivre, en lien avec les instructeurs, les études préalables, AVP et PRO des opérations d’urbanisme de type ZAC et rendre ou valider les avis techniques ;
• Participer aux études de schémas directeurs réalisées par la cellule Planification et Prospectives sur les secteurs concernés et partager l'information avec les instructeurs.

Etablir et suivre les tableaux de bord de la cellule :

• Etablir différents tableaux de bord en lien avec les activités ADS, ZAC et PUP dans un objectif d’amélioration permanente ;
• Renseigner de façon continue ces tableaux et les partager avec les autres directions.

Identifier, suivre ou réaliser les études pour la desserte de secteurs non équipés :

• Desserte d’opérations d’aménagements suite à l’instruction ADS : valider les études préalables - transmettre le besoin pour la réalisation des travaux d’extension de réseaux à la Direction du Patrimoine et s'assurer de leur prise en compte dans les délais ;
• Desserte de secteurs non équipés : réaliser ou faire réaliser les études préalables et les transmettre pour réalisation à la Direction du Patrimoine.

Développer des aménagements et des constructions économes en eau :

• Organiser, animer des groupes de travail en lien avec la thématique ;
• Être force de proposition soit dans le cadre de documents généraux soit dans le cadre de projets opérationnels.

Participer aux missions managériales :

• Recruter et intégrer de nouveaux collaborateurs ;
• Assurer la formation des nouveaux collaborateurs ;
• Assurer le développement des compétences des collaborateurs ;
• Mutualiser les compétences ;
• Écouter et faire progresser ;
• Animer, fédérer et motiver les équipes ;
• Évaluer, fixer des objectifs et assurer le contrôle nécessaire ;
• Recadrer si nécessaire ;
• Communiquer toute information utile (montante et descendante) ;
• Animer les réunions d’équipe ;
• Garantir la sécurité au travail du personnel de la Régie ;
• Contribuer à l’image de la Régie, de son identité et de ses valeurs.

Transversalité :

Echanger en transversalité avec :
• Les services de la Direction Urbanisme, Prospective et Environnement ;
• Les Directions de Montpellier Méditerranée Métropole ;
• Les communes.

Activités occasionnelles :

• Elaborer des avis ADS en cas de nécessité ;
• Contribuer à l’efficacité du système de management de la qualité Sécurité Environnement en appliquant les procédures et modes opératoires de son périmètre et en participant à leur amélioration continue et à l'atteinte des objectifs fixés par la Direction.

Profil recherché

• BAC+3 à BAC+5 – BUT/Licence Pro/Master en Hydraulique Urbaine-VRD ;
• Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire ;
• Maîtrise des bases techniques dans le domaine des VRD ;
• Bonnes connaissances en assainissement collectif, non collectif, eau potable et DECI ;
• Bonnes connaissances de la règlementation du Code de l’urbanisme et de l’aménagement ;
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Powerpoint, Word) ;
• Utilisation courante des outils SIG ;
• Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales notamment dans le domaine de l'aménagement du territoire ;
• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Travail en équipe et en transversalité ;
• Animation de réunions ;
• Qualités rédactionnelles ;
• Qualités relationnelles : écoute, courtoisie, sens du service ;
• Gestion de projet (création et tenue à jour des tableaux de bord) ;
• Proactivité ;
• Rigueur et organisation ;
• Curiosité intellectuelle et créativité ;
• Sens du service public et de ses exigences.

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