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Chef de projet ou Chargé(e) d’études « Animation territoriale » selon profil et expérience _ CDI (31 – TOULOUSE)
Localisation
Maison de l’Environnement, 14 rue de Tivoli à Toulouse
Missions propres à l’animation territoriale
En lien direct avec le personnel encadrant, il (elle) intervient en appui ou en autonomie pour :
Initier, coordonner et accompagner l’ensemble des projets et activités de ce secteur,
Piloter les projets placés sous sa responsabilité.
Assurer la représentation de l’association sur cette thématique, avec mandat des directrices et des instances statutaires
En outre, grâce à sa bonne connaissance du fonctionnement de la structure, il/elle facilite la circulation de l’information, oriente et conseille dans leurs démarches les collègues et/ou les bénévoles formulant une demande en rapport avec son savoir métier.
Activités et tâches
Actions de sensibilisation et de vulgarisation en lien avec les politiques publiques environnementales, en particulier la SRB, le SRCE et leurs déclinaisons locales
Animation territoriale auprès des acteurs locaux (Syndicats de rivière, gestionnaires de RNR, collectivités locales, territoires de SCOT, PNR, socio-professionnels…) pour la mise en œuvre d’actions de protection et de gestion de la biodiversité, d’identification et de prise en compte de la TVB (conventions de partenariat ou prestations, Atlas de la Biodiversité Communale, projets d’aménagements…)
Initiatives et conception de dispositifs et de projets pour structurer le positionnement et les actions de NEO sur les thématiques d’accompagnement à la prise en compte de la biodiversité, des fonctionnalités écologiques
Proposer et animer des dynamiques de transferts de compétences, accompagner des collègues sur le développement de compétences d’animation territoriale
Compétences et qualités
Savoirs, connaissances :
de l’organisation et de la structuration territoriale de la région
des outils (documents de planification…) et schémas structurants les politiques publiques environnementales
en écologie générale et fonctionnement des écosystèmes et biologie des espèces
des partenaires et acteurs principaux de la région Occitanie
Savoirs-faire
Capacités d’animation et de négociation du dialogue territorial, lisibilité et compréhension des jeux d’acteurs
Capacités pédagogiques, aisance dans l’expression orale
Capacités d’accompagnement scientifique et technique auprès des acteurs
Capacité de veille sur les besoins et les opportunités des territoires
Capacité à concevoir et à développer de nouveaux projets, rechercher de nouveaux partenaires
Capacité en ingénierie et gestion de projets (montage de dossiers de demande de subvention et suivi des budgets)
Capacité à organiser, planifier, coordonner et piloter les activités et projets d’animation territoriale, y compris en déléguant à ses collaborateurs qualifiés,
Savoirs-être
Être porteu (r)se de l’image, des règles de fonctionnement, des valeurs et du projet de Nature En Occitanie,
Aptitude à l’écoute,
Autonomie, capacité à rendre compte,
Aptitude à prioriser, analyser les problèmes et les situations
Bon relationnel en interne avec ses collègues et les instances statutaires ; à l’extérieur, avec les partenaires, les décideurs,
Aptitude à la prise de recul et à la gestion du stress,
Force de proposition, esprit d’initiative, créativité
Rigueur et esprit de synthèse
Adaptation (interlocuteurs, situations, évolution du contexte territorial)
Diplomatie, discrétion, confidentialité
Profil souhaité
BAC+5, MASTER, ayant des compétences solides en écologie, gestion des espaces naturels et également en planification territoriale, outil d’urbanisme.
Expérience de 3 ans minimum.
Positionnement hiérarchique
En lien direct avec la direction et les cadres, il (elle) intervient en appui ou en autonomie sur l’ensemble des tâches relatives à sa mission.
Rémunération et conditions particulières
Statut et indice convention collective animation : à discuter selon profil et expérience, entre 320 et 350 de la convention collective.
Nombre d’heures hebdomadaires : CDI 35h
Avantages : chèques déjeuner, indemnité transport en commun et vélo, organisation possible de télétravail (1jr/semaine maximum).
Déplacements en région à prévoir
Candidature
Envoyer lettre de motivation et CV à recrutement@natureo.org
Calendrier
Entretiens 1er quinzaine de décembre
Prise de poste souhaitée en janvier 2020
Je postule en un clic
Je suis suivi·e par un consultant RH
Je reçois des offres exclusives
Ma confidentialité est assurée
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