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Sous la responsabilité du directeur général adjoint en charge de l’environnement, vous êtes en charge de la régie d’eau potable et d’assainissement (24 agents pour les services techniques et 9 agents administratifs et gestion clientèle).
MISSIONS PRINCIPALES :
Coordonner, piloter et manager le service eau et assainissement
- Assurer le management global du service en s’appuyant sur les encadrants intermédiaires, impulser des dynamiques d’animation, analyser les organisations pour les adapter aux missions et périmètres de compétences.
- Développer, planifier et coordonner les projets du service
- Elaborer et suivre les budgets du service
- Préparer les délibérations et documents nécessaires au bon fonctionnement du service
- Veiller à l’application des règles en matière d’hygiène et de sécurité
- Superviser la réalisation et valider les projets de rapports annuels sur le prix et la qualité de l’eau
Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d’eau potable et d’assainissement
- Analyser les évolutions dans le domaine de l’eau et de l’assainissement
- Suivre la règlementation eau potable / assainissement / sécurité
- Participer au suivi des études stratégiques et de définition de la politique d’intervention
- Participer à la préparation à l’animation des réunions du conseil d’exploitation
- Elaborer et proposer les évolutions des prix de l’eau et de l’assainissement et autres tarifs du service
Coordonner, piloter, évaluer les projets
- Proposer et mettre en place et interpréter les indicateurs de performance
- Assurer le suivi administratif et financier des travaux
- Assurer le suivi des objectifs financiers
- Elaborer ou valider des DCE et CCTP et réaliser ou superviser l’analyse des offres
Assurer le suivi des syndicats auxquels la collectivité adhère sur les enjeux techniques et financiers.
Participer à la transversalité et la co-construction avec les autres directions sur la composante eau potable et assainissement des projets.
APTITUDES :
- Expertise technique et règlementaire sur l’eau potable et sur l’assainissement
- Compétences managériales confirmées
- Maitrise des enjeux et évolution de la réglementation en matière d’eau potable et d’assainissement
- Connaissance en matière d’hygiène et sécurité
- Connaissance des règles de la commande publique
- Capacités rédactionnelles
- Capacité à anticiper, rigueur, sens du contact et autonome.
FORMATION ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :
- Formation supérieure (minimum bac + 3 à +5) dans les métiers de l’eau
- Vous justifiez idéalement d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
CONDITIONS DU POSTE :
Poste à pourvoir : 01/01/2021
Statut : Titulaire de la fonction publique (catégorie A), à défaut contractuel (CDD 3 ans)
Lieu d’embauche : Loches
Temps de travail : Complet – 39h avec RTT – grande disponibilité et adaptabilité
Permis B indispensable
RIFSEEP, CNAS et participation au contrat collectif prévoyance
CANDIDATURE :
Lettre de motivation et CV à adresser au plus tard le 23 Octobre 2020 à l’attention du Président de la Communauté de Communes Loches Sud Touraine :
- Par courrier au Service Ressources Humaines – 12 avenue de la Liberté – 37 600 LOCHES
- Ou par mail : ressourceshumaines@lochessudtouraine.com
Pour tout renseignement complémentaire, contacter Amandine DESSAULT du service Ressources Humaines
(ressourceshumaines@lochessudtouraine.com ou 02 47 91 19 33)
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