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Un(e) Juriste en Environnement H/F

Publiée le 25/05/2023

Description du poste

Association de protection de la nature et de l’environnement
Recherche pour son Pôle « Direction Générale », au sein du Service « Mission Juridique » :

Un(e) Juriste en Environnement H/F

Réf : (1CC23033)

Lieu de Travail : Rochefort (17)

Forte d'un siècle d'engagement avec plus de 160 000 personnes agissant à ses côtés, dont 66 000 adhérents, 8000 bénévoles actifs, 650 salariés sur le territoire national et s’appuyant sur un réseau d'associations locales actives dans plus de 80 départements, la LPO est aujourd'hui la première association de protection de la nature en France.
Elle œuvre au quotidien pour la protection des espèces, la préservation des espaces et pour l'éducation et la sensibilisation à l'environnement.
Des valeurs humaines individuelles et collectives :
La motivation de l’action de la LPO pour la nature est en cohérence avec son fonctionnement interne et ses relations avec ses interlocuteurs : écoute, dialogue, entraide, tolérance, ouverture, convivialité (plaisir d’être ensemble et de partager), respect de la diversité (parité, handicap…), équité, solidarité, et responsabilité sociétale.
La LPO agit au nom de l’intérêt général et revendique intégrité et transparence dans son action qu’elle exerce de façon apolitique, militante et indépendante.

Les enjeux du poste:
La LPO France recrute Un(e) juriste en droit de l‘environnement pour renforcer sa « mission juridique ». Ce nouveau poste vise à répondre aux besoins juridiques croissants de l’association face aux atteintes à l’environnement qu’elle constate.

L’augmentation des infractions au droit de l’environnement, le développement des associations locales LPO, la sensibilisation grandissante des particuliers aux questions de biodiversité et les nouvelles technologies de communication amènent en effet une augmentation du nombre de sollicitations.

Sous la responsabilité de la responsable de la mission juridique et en transversalité avec d’autres services de la LPO, le/la juriste aura pour objectif de contribuer à la dynamique de la cellule juridique et notamment de renforcer les liens avec le réseau des associations locales LPO en développant leurs compétences juridiques.

Missions principales:
Le/la juriste aura en charge les missions suivantes :

• Assurer la veille réglementaire, législative et jurisprudentielle
• Apporter conseil, analyse et expertise aux services internes et associations locales LPO dans les domaines relevant du droit de l’environnement et tant que faire se peut aux adhérents et grand public
• Développer et mettre à jour des outils de vulgarisation juridique (courriers-type, fiches, formations juridiques)
• Proposer, faire valider et mettre en œuvre les stratégies juridiques pertinentes face aux atteintes à l’environnement constatées ou à venir (démarches administratives, actions gracieuses et/ou contentieuses devant les juridictions judiciaires et administratives). Le juriste cherchera en premier lieu à obtenir l’évitement ou la réparation des atteintes à l’environnement.
• Suivre les dossiers jusqu’à leur terme en intégrant leur exécution (recouvrement, suivi des mesures), leur valorisation (médias, interne, réseau…), et leur archivage.
• Contribuer au plaidoyer pour un droit de l’environnement opérationnel et renforcé (rédaction de propositions de lois, d’amendements parlementaires)
• Valoriser l’activité de la mission juridique auprès des membres et des associations locales et du réseau professionnel : diffuser les décisions de justice, rédiger des articles (CP ou actu sur site web, revues LPO, presse spécialisée).

Missions spécifiques liées aux associations locales:
• Identifier les compétences juridiques des associations locales LPO en vue de la constitution d’un réseau national des bénévoles et salariés ;
• Animer le réseau :
o Identifier les besoins juridiques
o Analyser & capitaliser les retours d’expérience
o Proposer et concevoir les formations juridiques répondant aux besoins exprimés
o Constituer un annuaire des référents
o Mettre en place d’une plateforme d’échange et de partage pour le réseau
o Diffuser et décliner la stratégie nationale au niveau des AL via le réseau
o Appuyer les associations et leurs représentants dans diverses instances, commissions, conseils, comités et autres organismes consultatifs et dans le cadre des procédures de participation du public
• Accompagner, à leur demande, les AL dans leurs actions gracieuses et contentieuses locales

Profil recherché

Compétences requises :

Connaissances
• Droit de l’environnement, de l’urbanisme, plus généralement droit pénal, administratif, civil, et droit associatif dans une moindre mesure
• Institutions judiciaires et administratives, acteurs publics (établissements publics, services de police...) et associations agissant dans le domaine de la protection de l’environnement
• Connaissances naturalistes généralistes (faune, flore, habitats)
• Connaissance du fonctionnement des associations
• Compréhension des aspects techniques et scientifiques dans le domaine de l’environnement.
• Méthodes pédagogiques
• Outils bureautiques (Windows, Teams, Outlook...)

Savoir-faire
• Qualité rédactionnelle
• Écrits juridiques (plainte, constitution de partie civile, requête en annulation, etc.)
• Aisance orale pour le plaidoyer et la représentation devant les tribunaux
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité à travailler en équipe, en transversalité et en réseau
• Capacité d’organisation, de montage et de gestion de projets (lancement, mise en œuvre et évaluation)
• Techniques de communication
• Techniques d’animation
• Ingénierie de formation

Savoir -Être
• Rigueur, méthode et sens de l’organisation
• Qualités relationnelles (écoute, curiosité)
• Sens de l’initiative
• Pédagogie
• Adaptabilité aux différents publics
• Autonomie et polyvalence
• Réactivité
• Respect des délais
• Patience et disponibilité

Profil de poste :
• Formation Bac +5 de type Master 2, en droit de l’environnement
• Expérience professionnelle en associations appréciée
• Sensibilité à l’écologie et motivation pour s’investir dans la cause environnementale
• À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L.5212-2 du code du travail

Conditions :
• Contrat à durée indéterminée temps plein
• Durée hebdomadaire du travail : 35 heures
• Rémunération brute totale mensuelle : 2 492,50€ - Groupe F, indice 350 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT (Valeur du point V1 : 6,85 / V2 : 6,50), indice auquel s’ajoutent 20 points de prime différentielle (Valeur du point, V2)
• Accord télétravail
• Titres restaurants pris en charge à 50%
• Mutuelle employeur pris en charge à 50%
• Abonnement transports en commun pris en charge à 50%
• Avantages CSE dès 4 mois d’ancienneté
• Poste à pourvoir au 15/07/2023
• Entretiens prévus fin juin à début juillet

Contact :
Merci d’adresser votre candidature (CV & lettre de motivation) sous la référence «1CC23033 NOM Prénom » avant le 15/06/2023, uniquement par courrier électronique à l’adresse suivante : contact@wink-lab.com

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