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Chargé de mission Environnement H/F

Publiée le 04/01/2021

Description du poste

Intégré dans une équipe animée par le Directeur du GIP, vous devrez :

• participer à l’animation de l’axe Préservation des espaces et sites naturels, agricoles et forestiers du projet Littoral 2030 en étroite concertation avec les membres du GIP et les organismes associés ;

• conduire les études et expertises portées par le GIP notamment par l’encadrement des prestataires et animer le réseau de partenaires ; suivi et valorisation d’une étude sur l’évolution des espaces naturels, agricoles et forestiers du littoral aquitain ; animation des démarches confiées au GIP à l’issue des études ;

• veiller à l’intégration de la dimension environnementale dans l’ensemble des actions du GIP : contribuer à l’intégration de cette dimension (volet technique, réglementaire, méthodologique,…) dans les réflexions conduites par le GIP littoral (ex : organisation de l’espace, plans plages, stratégies de gestion de la bande côtière,...) et dans les actions conduites par les partenaires du GIP pour les études et schémas dont ils assureraient eux-mêmes la maîtrise d’ouvrage ;
• appuyer les membres du GIP pour le montage et la réalisation des actions : l’ingénierie financière, réglementaire et technique ;
• assurer la valorisation des actions du GIP dans les domaines environnementaux, et leur diffusion auprès des membres et partenaires ;
• assurer une veille juridique, technique et stratégique.

Profil recherché

• formation supérieure scientifique et technique dans le domaine de l’environnement ou du droit de l’environnement ; écologue ; ingénieur agronome ;

• expérience exigée dans le montage et la gestion de projets en collaboration avec des partenaires publics et privés ;

• bonne connaissance des procédures environnementales (notamment au travers d’expériences antérieures) ;

• bonne connaissance des interlocuteurs administratifs en matière de gestion de l’environnement et aménagement (instances européennes, Etat, collectivités territoriales, …) ;

• capacités de coordination des partenaires et des prestataires ; connaissance des outils de communication (web, réseaux sociaux…) ;

• qualité rédactionnelle pour la diffusion des informations aux membres et au grand public ; maîtrise des SIG ; connaissance des outils de PAO ;

• aisance à l’oral, notamment avec des aptitudes à la prise de parole en public et à l’animation de réunions sensibles ;

• disponibilité pour les déplacements fréquents en et hors Région Nouvelle-Aquitaine, prioritairement sur le littoral régional (permis B) ; télétravail possible.

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