Dans le cadre d’un remplacement, la fédération est aujourd’hui à la recherche d’un.e Chargé.e de mission Santé- Environnement.

1. Finalités et enjeux du poste
Le réseau Santé-Environnement a pour missions notamment de veiller, au sein du mouvement France Nature Environnement, à la prise en compte de la santé-environnement de manière transversale et cohérente dans l’ensemble des thématiques ; d’avoir une approche généraliste sur les questions santé-environnement ; de traiter de divers thèmes qui ont un impact fort ou suspecté sur la santé tels que : pollution de l’air intérieur et extérieur, bruit, produits chimiques et plus généralement agents, technologies et TEPPR (technologies émergentes potentiellement porteuses de risques) tels que nanotechnologies (nanoparticules et nanomatériaux manufacturés) mais pas seulement, risques émergents (qu’ils soient technologiques ou que ce soient des Maladies Infectieuses Emergentes, les perturbateurs endocriniens, etc.), santé et dérèglement climatique, sécurité sanitaire alimentaire et les interfaces : eau et santé, déchets et santé, etc ; d’animer le débat public sur ces sujets en participant à des lieux de concertation ; d’apporter aux associations membres de la matière sur ces questions, leur permettant d’intégrer au mieux ces préoccupations dans leurs actions, participations, et mutualiser leurs expériences.

Le réseau regroupe 100 expert.e.s associatifs (bénévoles). Issu.e.s de nos associations membres, ils/elles mettent leurs savoirs et expériences à disposition de la Fédération. Le réseau est dirigé par un directoire bénévole.
L’association étant actuellement en pleine réorganisation de son équipe salariée, le poste pourra être amené à évoluer au niveau de ses missions.
Le/la salarié.e est placé.e sous l’autorité hiérarchique du Responsable des programmes et travaille en lien fonctionnel étroit avec les référent.e.s et les membres du directoire.
Le/la salarié.e devra suivre particulièrement les sujets en lien avec la qualité de l’air.

2. Missions et responsabilités
Dans le cadre des orientations et objectifs définis par les instances statutaires de la fédération, et en lien étroit avec les services (lien fédéral, communication, développement, plaidoyer…), le/la salarié.e aura pour missions :
En matière d’animation et de lien fédéral :
• Assurer, avec les bénévoles, l’animation de la ou des thématiques liée.s au périmètre d’actions du/de la salarié.e
• Participer au fonctionnement du réseau et à l’organisation d’évènements du réseau
• Participer aux réflexions de la fédération sur ses thématiques
• Contribuer au renforcement des compétences du mouvement en lien avec ses thématiques
• Contribuer aux outils/supports d’information, de communication et d’échange du réseau
• Assurer la diffusion des informations de ses thématiques

En matière de gestion administrative et financière :
• Participer à l'élaboration, au suivi et à la mise en œuvre du budget de son périmètre d'activité
• Rechercher des prestataires, demander des devis, valider les paiements
• Participer, avec les services concernés, à la recherche des financements dans la limite de son périmètre d'action et dans le respect des procédures en vigueur
• Engager des dépenses dans le respect des procédures en vigueur au sein de l’association

En matière d’organisation/coordination :

• Participer à la conception du programme d’actions annuel du réseau
• Veiller à la cohérence de ses actions avec les orientations et les objectifs de l'association, en lien avec les autres réseaux et services
• Assurer la mise en place et le suivi des outils de gestion de son activité
• Assurer le reporting de ses activités
En matière de conception et gestion de projets :
• Contribuer à la conception des projets
• Mettre en œuvre et faire le bilan de ses projets, dans le respect des obligations contractuelles
• Participer à la mise en œuvre de projets de la fédération
En matière d’expertise :
• Assurer une veille sur ses thématiques
• Apporter et renforcer l’expertise au sein de la fédération sur ses sujets
• Participer à l’élaboration des positions de l'association sur ses sujets
En matière de représentation et de plaidoyer :
• Représenter l’association sur son périmètre d'actions (au sein du mouvement, en externe, instances, réunions, évènements, médias)
• Réaliser / contribuer à divers supports (rédaction de documents de position, des notes d’information et des rapports)
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies de plaidoyer sur ses thématiques