Description du poste

Le Pôle :

Le pôle biodiversité, composé de 27 écologues aux compétences spécifiques faunisticiennes, botaniques, ou chiroptérologiques, réalise des expertises naturalistes dans des domaines d’activités variés : carrières, parcs photovoltaïques, parcs éoliens, documents d’urbanisme, et tout autres aménagements ayant un impact sur des espèces et leurs habitats. Des études plus spécifiques, dans le domaine de la conservation écologique, sont aussi mises en œuvre.

Il contribue, en collaboration avec les autres pôles, à l’étude des impacts écologiques et à l’élaboration de propositions et de solutions adaptées aux différentes étapes d’un projet :

• Faisabilité : choix d’un site d’implantation en prenant en compte les sensibilités écologiques du territoire.
• Conception projet : conception sur la base de la séquence ERC portées par les études d’impacts écologiques, les dossiers de demande de dérogation au titre des espèces protégées, etc.
• Autorisations administratives : accompagnement et conseil.
• Chantier et Génie Ecologique : suivi écologique du chantier pour la bonne intégration des enjeux naturalistes au sein des équipes travaux, Suivi des chantiers de Génie Ecologique.
• Exploitation : suivi écologique pour mesurer l’efficacité et la pertinence des mesures écologiques, l’évolution des habitats et des populations d’espèces.
• Fin de vie : aménagements écologiques pour permettre un enrichissement de la biodiversité.
 
Le poste :

En tant qu’Assistant(e) Chef de Projet, vos missions seront les suivantes : élaboration de dossiers réglementaires (volet naturel des études d’impact, dérogation espèces protégées, évaluation Natura 2000, mesures de compensation, plans de gestion, …) sur la base des données remontées du terrain par les écologues spécialisés dans leur domaine (entomologie, herpétologie, chiroptérologie, ornithologie etc.).

Dans le cadre de la rédaction de volets naturels d’études d’impact par exemple :

• Analyse et description des habitats et des espèces, patrimonialité et enjeux ;
• Description des corridors écologiques, de la Trame Verte et Bleue ;
• Définition des impacts du projet sur les milieux naturels ;
• Dimensionnement des mesures pour éviter, réduire ou compenser les impacts (démarche ERC) ;
• Travail sur le plan de gestion ;
• Finalisation de rendus ;
• Accompagnement du maître d’ouvrage du projet dans sa relation avec les services instructeurs.

Pour cela, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef de Projet et les écologues de terrain. Des missions d’assistance pour la gestion et le suivi des projets pourraient vous être confiées. Vous pourrez bien entendu être amené(e) à réaliser des inventaires de terrain en collaboration avec les écologues spécialisés afin de monter en compétences ou simplement par appétence pour une discipline en particulier, mais vous êtes avant tout missionné(e) pour votre excellente capacité de traitement et d’analyse des données transmises et votre aptitude à rédiger des études de qualité.

Statut et horaires de travail : ETAM, 39h

Localisation : Albi (81). Possibilité d’être rattaché aux agences de Montélimar (26) ou Saintes (17). Télétravail accepté.

Rattachement managérial : Responsable de pôle biodiversité

Date de prise de poste : dès que possible

Rémunération : salaire fixe selon expérience et grille de rémunération interne + prime annuelle d'intéressement liée à un Plan Epargne Entreprise.

Avantages : Tickets Restaurant, prime d'habillement, mutuelle familiale avec un haut niveau de garanties et prévoyance toutes deux prises en charge à 100 % par l'entreprise, prise en charge de 4 jours enfant malade par an et par enfant (quelque-soit l’âge jusqu’à 16 ans inclus), compte épargne temps, prime de cooptation avec reversement d’une partie à une association de son choix.

Équipements : ordinateur portable, téléphone, matériel de terrain (appareil photo, véhicules de société, etc.), EPI.

Qualité de vie au travail : organisation de moments de convivialité (petits déjeuner d'accueil, barbecue), fourniture de café/thé/tisanes, possibilité de restauration aux alentours et sur place (salle de pause équipée), possibilité de télétravail, organisation de séminaires et de fêtes d’entreprises regroupant l’ensemble des salariés en dehors des locaux.

Participation à la vie de l’entreprise : nous faisons participer tout le monde à la vie de l’entreprise. Aussi vous pourrez prendre des responsabilités transverses pour faire progresser les outils méthodologiques du pôle et les trames, développer les missions et les expertises, devenir tutrice ou tuteur de nouveaux arrivants, devenir référente ou référent au sein de l’entreprise d’une thématique ou d’un outil.