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Agent de maintenance électrotechnique H/F

Publiée le 22/03/2026

Description du poste

Vos activités :

  • Effectuer des travaux de réparation dans les domaines concernés
  • Contrôler le bon fonctionnement des capteurs
  • Détecter et analyser les pannes
  • Assurer la maintenance et l'exploitation des équipements en électricité BT et électrotechnique
  • Rédiger quotidiennement vos comptes rendus d'interventions techniques et les demandes d'interventions complémentaires sur la GMAO (CARL).

Les conditions d'emploi :

  • Rémunération : À partir de 2191,63 euros brut/mois pour les agents de droit privé ou traitement indiciaire + RIFSEEP 340 euros brut pour les agents publics
  • Prime annuelle de 1019 euros brut versée en 2 fois (sous conditions d'ancienneté)
  • Cadre d'emploi : Adjoint technique territorial - Catégorie C ou CDI droit privé
  • Temps complet: 1607h/an soit 37h40/semaine + 15 RTT
  • Horaires du lundi au vendredi. Plages fixes: 8h15 - 16h32
  • Astreintes: 10 semaines/an
  • Lieu de travail : DCE Brezet Agriculture, 17 avenue de l'agriculture, 63000 Clermont-Ferrand. Déplacements quotidiens sur l'ensemble de la métropole.


Profil recherché

Rejoignez-nous si :

  • Vous êtes impérativement diplômé d'un bac professionnel dans un métier technique et maintenance (type MSMA, MEI, EIE etc...) ou une formation supérieure (CIRA, mesures physiques...), avec idéalement une première expérience sur un poste similaire.
  • Un parcours de formation vous sera proposé en fonction de votre parcours scolaire et de vos expériences professionnelles.
  • Vous savez effectuer les travaux de dépannage dans les domaines électriques, instrumentation, électrotechniques et mécaniques.
  • Vous êtes consciencieux, avez l'esprit d'équipe et le sens du service aux usagers. Vous savez également vous adapter.
  • Permis B obligatoire
  • Il sera prévu sur le poste le passage des habilitations : électrique (B2 - BR - H2 - BC - HC) ; CATEC.

Vos avantages :

  • Carte titres-restaurant : valeur 10,50&euros; dont 60% pris en charge
  • Mutuelle labellisée : participation jusqu'à 30&euros;/mois pour une mutuelle
  • Prévoyance : contrat de groupe obligatoire avec participation de 30&euros;/mois
  • Forfait mobilité durable jusqu'à 300&euros;
  • Abonnement de transports en commun remboursé à 75%
  • Comité des œuvres sociales (COS)
  • Compte épargne-temps (CET)

Date limite de réception des candidatures fixée au 29/03/2026 (CV + lettre de motivation obligatoires)

Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle (CDI de droit privé)

La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats.

© Crédits photos : Clermont Auvergne Metropole.

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