Vous avez envie d’être acteur·ice du changement et de la performance environnementale dans le secteur de la construction et de l’aménagement ? Vous êtes prêt.e à prendre des responsabilités au sein d’une association reconnue publique qui élabore des réponses aux grands enjeux environnementaux d’aujourd’hui et de demain ? Vous voulez intégrer une structure à taille humaine et dynamique ? Faites-nous signe !
Placé(e) sous l’autorité de la directrice, vous rejoindrez une équipe aujourd’hui composée de 5 permanents. Vous assurerez la conduite et le développement de tous les projets de l’Association dans le champ de l’adaptation au changement climatique et à l’échelle de l’aménagement et des quartiers. Votre objectif sera de :
- Faire avancer l’approche systémique et multicritère pour le cadre de vie durable en pilotant des actions d’innovation collaborative, en participant à des projets de recherche ;
- Acculturer les acteurs du cadre de vie aux enjeux et aux bonnes pratiques en matière de d’adaptation au changement climatique et d’aménagement durable ;
- Assurer la promotion des acteurs du cadre de vie durable.
- Créer des synergies avec les sujets «bâtiment» traités au sein de l’association en
collaboration avec l’ensemble des membres de l’équipe.
Dans ce cadre, vous interagirez avec de nombreux acteurs privés et publics et avec la communauté de membres de l’association.

Missions
1. Pilotage technique des sujets liés à l’aménagement durable et à l’adaptation au changement
climatique
▪ Veille sur les sujets adaptation, aménagement durable, santé et biodiversité ;
▪ Identification de sujets innovants à proposer à la direction et aux membres de l’Alliance HQE-
GBC ;
▪ Montage, gestion et/ou coordination des dossiers (CAP 2030, indicateurs quartier, retours
d’expérience résilience et adaptation au changement climatique, ...), en lien avec les partenaires publics etprivés (ADEME, Ministère de la Transition Ecologique et de la Cohésion des Territoires, CSTB,Cerema, autres associations etc)

2. Animation des travaux
▪ Préparation, animation et suivi de Commissions (Aménagement, Résilience/adaptationau changement climatique et Santé) et de projets associés menés collaborativement avec d’autres partenaires (CAP 2030)
▪ Relation avec les structures partenaires
▪ Relation avec les adhérents

3. Missions de sensibilisation auprès des acteurs du cadre de vie durable
▪ En appui de la cellule communication de l’Alliance HQE-GBC, rédiger des contenus à visée pédagogique ;
▪ Prises de parole lors d’événements ou d’actions de formation/sensibilisation

4. Reporting
▪ Reporting budgétaire et technique des actions soutenues par les partenaires financiers