Structure

L’agence MTDA est un bureau d’études et de conseil intervenant autour de trois pôles d’expertise : environnement, prévention des incendies de forêt, et ingénierie forestière et arboricole.

Le pôle environnement accompagne les porteurs de projets publics et privés dans la prise en compte des enjeux écologiques et réglementaires de leur projet. Dans ce cadre, il intervient sur une diversité d’études réglementaires et d’expertises écologiques :

• Les évaluations environnementales de documents d’urbanisme (PLU, PLUi, SCoT), de plans et programmes (SAGE, SDAGE, chartes de PNR, schémas régionaux carrières, biomasse, gestion sylvicole), et de projets d’aménagement (parcs photovoltaïques, zones d’activités, infrastructures) ;
• Les dossiers réglementaires : cas par cas, dossiers Loi sur l’eau, dossiers CNPN, volets Natura 2000, VNEI ;
• Les diagnostics écologiques et études de terrain : inventaires naturalistes, définition des enjeux, application de la séquence ERC, suivis écologiques ;
• Les outils de planification territoriale et de gestion écologique : trames vertes et bleues, plans de gestion, suivis de sites ;
• Le conseil, accompagnement et concertation auprès des maîtres d’ouvrage, partenaires techniques, services de l’État et collectivités.

 Notre équipe « écologie » rassemble une douzaine de collaborateurs, basés à Venelles et Bordeaux. Elle travaille en synergie avec les chargés d’études généralistes du pôle environnement et autres pôles de l’agence (forêt/arbre et prévention incendie) ainsi qu’avec un réseau de partenaires techniques.

Des outils internes ont été développés pour faciliter les inventaires de terrain, l’analyse des enjeux écologiques et l’harmonisation des pratiques au sein de l’équipe.

L’agence MTDA a mis en place depuis 2007 une démarche RSE, fédérant tous ses collaborateurs avec une passion commune de la protection de l’environnement. L’équipe soudée a à cœur la qualité du travail produit, en s’adaptant aux demandes de ses clients et partenaires, et valorisant les nombreuses références et compétences de l’agence.

Missions

Dans le cadre du développement de ses activités, l’agence MTDA renforce son équipe environnement et crée un poste de coordinateur de l’équipe écologie, en charge de l’animation de l’équipe des naturalistes.
Ce poste s’inscrit dans une dynamique de structuration du pôle écologie et d’accompagnement des collaborateurs dans leurs missions quotidiennes.

Le ou la titulaire du poste aura pour principales missions :

• Encadrer et animer l’équipe naturaliste: Animer les rituels d’équipe, organiser la répartition des charges de travail et partager les opportunités d’affaires. Accompagner l’intégration et la montée en compétences des écologues.
• Faire évoluer les méthodes de travail : capitaliser les retours terrain, fiabiliser nos outils QGIS / bases de données, initier des projets d’innovation.
• Superviser et réaliser les phases clés des études comme la recherche bibliographique, (zonages de protection et d’inventaires, données naturalistes disponibles), l’organisation des inventaires, l’analyse des données, la mise en évidence des enjeux, la mise en œuvre de la séquences ERC ;
• Apporter une expertise naturaliste et écologique dans la rédaction des études réglementaires : VNEI, CNPN, évaluation des incidences Natura 2000, volets écologiques des documents d’urbanisme… et assurer un rôle de supervision technique sur les projets : appui aux équipes, arbitrages, relectures et contrôle qualité des livrables.
• Participer au développement du pôle par l’élaboration des propositions techniques et financières, en collaboration avec les autres membres de l’équipe
• Assurer les liens avec les partenaires en étant l’interlocuteur principal des clients, partenaires techniques, services de l’État et collectivités ;
• Représenter MTDA lors des réunions de présentation, de concertation ou de pilotage de projet.

Zone d’intervention principale : PACA, Occitanie, AuRA, et Nouvelle-Aquitaine.

Télétravail partiel possible, selon l’organisation du pôle et votre lieu de résidence.

Conditions

• Poste en CDI – Statut cadre, basé à Venelles ;
• Organisation du travail souple : 37 heures hebdomadaires, 12 jours de RTT par an, télétravail
• Expérience : 3 ans minimum dans un poste similaire avec management d’équipe
• Rémunération selon expérience, à partir 39 000 € brut/an, complétée par des primes annuelles, un dispositif d’épargne salariale et une prise en charge à 100 % de la mutuelle santé
• Prise de poste dès que possible.

Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation !