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Animateur installation– transmission H/F

Mise à jour le 25/05/2021

Description du poste

Pour l'ADDEAR41, l'animateur.rice aura en charge, en lien avec les administrateur.rices, la vie associative, les dossiers « installation » et « transmission » :

1/ Animation de la vie associative avec le CA et le bureau
Organisation des conseils d’administration, des AG ;
Suivi de la représentation associative ;
Suivi financier des projets ;
Gestion du budget de l’association et de la comptabilité en lien avec le trésorier et l’autre animateur.trice.

2/ Accompagnement des porteurs de projet à l'installation
Accueil et suivi individuel ;
Organisation de temps collectifs entre porteurs de projets et agriculteurs ;
Élaboration d'un programme de formation en fonction des besoins des adhérent.es : conception pédagogique, animation et suivi ;
Lien aux différents partenaires et promotion de nos outils.

3/ Accompagnement des cédants vers la transmission
Accompagnement individuel ;
Organisation de temps collectifs ;
Rédaction de lettres foncières en lien avec l’ARDEAR.

4/Accompagnement des stagiaires (3 à 5 par an) du dispositif « Stage Paysan Créatif » :
Accompagnement pédagogique, mise en place du tutorat avec un.e paysan.ne ;
Rencontre des différents lieux de stages ;
Suivi régulier durant l’année de stage et suivi de la certification avec l’ARDEAR.
5/Accompagnement en portage d’activité (espace test) :
Accompagnement pour déposer la candidature du futur entrepreneur à l’essai : réalisation d’un prévisionnel économique, visite de terrain ;
Mise en place et suivi avec le groupe d’appui local ;
Organiser et animer le comité de sélection ;
Accompagnement à la sortie du test.

Profil recherché

FORMATION/EXPERIENCES :
Formation supérieure de niveau Bac+4/+5 (agriculture, accompagnement de projets, développement rural) et/ou expérience significative
Expériences souhaitées en gestion de projets, vie associative, installation-transmission agricole

COMPETENCES :
Capacité d’animation de groupes et goût pour l'animation ;
Accompagnement de personnes et de projets ;
Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
Maîtrise de la bureautique classique et des outils Internet ;

SAVOIR-ETRE :
Sens du relationnel avec les agriculteurs et tous les partenaires
Aptitude à travailler seul et en équipe ;
Sens de l’autonomie, esprit d’initiative et capacité d’organisation impérative ;
Intérêt et motivation pour l’agriculture paysanne ;
Capacité d'adaptation.
CONDITIONS

CDI à 90% (32 heures / semaine, actuellement 4 jours de travail/semaine à 8h/jour. Télétravail possible
Salaire et indemnisations selon la convention collective de la Confédération Paysanne (ex : 2173 brut/mois à échelon 1)
Poste basé à Blois (41) à la « Maison de l’Agriculture Paysanne » (avec l’ARDEAR, la Conf.Centre, Solidarité Paysan, la CIAP, Résolis et InPACT)
Permis B et véhicule indispensables car de nombreux déplacements sur les fermes à prévoir (indemnisations à hauteur de 0,42€/km)
Disponibilités ponctuelles en soirées (1 à 2 fois par mois) et week-end (un par an)

Envoyer lettre de motivation et CV via le formulaire ci-dessous.
Avant le 27 mai
Entretiens prévus le lundi 07 juin matin à Blois pour les candidats retenus
Prise de poste le 14 juin

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