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Les missions à assurer dans le cadre de ce poste sont majoritairement dans l’accompagnement des apiculteur·ices à la gestion d’entreprise, tout au long de leur parcours : de l’installation, aux projets de diversification ou de mutualisation, au conseil de la forme d’exploitation la plus appropriée à développer jusqu’à la transmission d’exploitation.
L’objectif est de développer le réseau de partenaires avec d’autres organismes d’accompagnement pour pouvoir apporter les conseils les plus adaptés aux apiculteur·ices.
Un autre volet de ce poste est de récolter, via des enquêtes terrain, des données technico-économiques et de les analyser afin de mieux connaître et comprendre les différentes exploitations et ainsi d'améliorer les pratiques.
Vous aurez comme missions principales :
Accompagnements individuels et collectifs :
Accompagnement des apiculteur·ices dans la gestion de leur exploitation à différents stades : à l’installation, à la transmission de leur exploitation, dans les projets de mutualisation ou de diversification
Conseil sur les questions administratives et réglementaires des exploitations
Conseil sur les modèles économiques et juridiques des exploitations en lien avec des partenaires référents (chambre agriculture, juriste, cabinet comptable, etc.)
Veille et création d’outils à destination des apiculteur·ices
Veille sur les aides agricoles et apicoles, les questions réglementaires…
Enquête auprès de partenaires ou d’apiculteur·ices :
Création et rédaction des maquettes ou des outils (guides, document d’information, etc)
Identification et création d’un fichier-cartographie de tuteur.rices et de portraits
d’apiculteur·ices expérimenté·es
Diffusion de ces outils en lien avec la chargée de communication
Renforcement et développement de partenariats :
Développement d’un réseau de partenariats avec des associations, chambres d’agriculture, etc afin de conseiller au mieux les apiculteur·ices
Acquisition de données technico-économiques
Enquête et collecte de données auprès de 5 exploitations
Analyse et valorisation des données
Construction de méthodes et d’outils : indicateurs coût de production et de marché
Formations :
Participation à la mise en place d'un catalogue de formation répondant aux besoins des apiculteurs
Organisation de la logistique des formations de la thématique du poste
Animation de journées d'informations / de sensibilisation collectives (journée d’information, journées d’échanges de pratiques, visite de ferme à céder, webinaire transmission…)
Réseau national :
Rédaction d’articles
Participation à des groupes de travail du réseau national (Administratif / technico-économique / Installation & transmission / Diversification)
Participation à des séminaires de travail / pôles de compétences
Vous serez amené·e à rédiger des articles sur les thématiques de travail du poste. Plus globalement, vous serez amené·e à participer aux actions générales de l’ADA Occitanie, à la vie associative et aux réunions d’équipe, ainsi qu’aux deux séminaires de l’ADA (séminaire interne et séminaire technique).
Profil recherché
Vous connaissez le secteur agricole et portez de l'intérêt aux enjeux de l’apiculture
Vous avez idéalement une ou plusieurs expériences dans des structures professionnelles agricoles et l’accompagnement de projet
Vous avez des connaissances dans la gestion d’entreprise
Une première expérience terrain en apiculture serait un plus
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur agri/agro, BTS gestion d’entreprise, communication. Bon relationnel, bonne communication. Capacité à animer et développer un réseau de partenaires.
Autonomie, écoute et coopération. Capacité d’animation de réunions. Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse. Rigueur et priorisation. Titulaire du permis B
Modalités :
Localisation : Poste basé à Auzeville-Tolosane (31) avec déplacements en Occitanie.
Poste CDD de 11 mois avec 1 mois d’essai, à pourvoir à partir du 15 juillet
Salaire : 2150€ brut mensuel
Candidature : CV + lettre de motivation à l’attention de Cristelle Sahores par mail à cristelle.sahores@adaoccitanie.org avant le 27 mai 2024. Entretiens organisés la première semaine de juin. Merci d’écrire en objet de mail : CANDIDATURE Accompagnement Auzeville-Tolosane.