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Le/La support commercial(e) est en charge du soutien de l’équipe transactions dans ses activités commerciales et notamment dans ses analyses de marché, ses cessions de projets et ses acquisitions. Le poste est basé au siège à La Plaine Saint-Denis, avec des déplacements ponctuels sur la France entière. Certains déplacements ponctuels à l’étranger peuvent également être nécessaires.
Missions principales :
• Préparation des analyses des différents marchés (Italie, Portugal, Croatie, Grèce, Belgique, Pays-
Bas, Luxembourg) et analyse des différents systèmes de support des Energies renouvelables dans ces
pays
• Participer à l’élaboration d’outils marketing adaptés à chaque marché
• Apporter un soutien dans la cession des projets en France et notamment dans la documentation
associée et la due diligence
• Apporter un soutien dans l’analyse et la préparation d’offres d’acquisition
• Mettre à jour le fichier client
• Veiller et mettre à jour régulièrement l’évolution des différents marchés
Missions ponctuelles :
Aide au suivi du budget du département transactions
Profil :
• Formation en sciences économiques, type école de commerce ou diplôme universitaire équivalent (BAC +4/ BAC +5)
Compétences requises :
• Maîtrise du droit des affaires (droit des contrats, droit des sociétés, droit commercial)
• Connaissance du processus de cession et des acquisitions de projet portés par des sociétés de
projet
• Très bonne compréhension des aspects techniques et économiques des projets,
• Bonne compréhension des problématiques liées au développement de projets éoliens et aux
transactions dans la filière éolienne.
• Très bonne compréhension des problématiques liées au financement de projet
• Très bonnes capacités de rédaction
• Capacités de gestion de projets,
• Anglais courant exigé. L’Allemand et l’espagnol seraient un plus.
• Maîtrise du pack office Windows
Savoir être :
• Très bon relationnel
• Rigueur
• Dynamisme, proactivité, réactivité
• Intégrité
• Capacité à résoudre les problèmes
• Capacité à s’analyser et se remettre en question
• Volonté et capacité d’améliorer son propre savoir
• Bonne compréhension des différences inter culturelles et sociales
• Esprit d’équipe et enthousiasme
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