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Chargé(e) de mission Hauts-de-France H/F

Publiée le 11/01/2018

Description du poste

Poursuivre les actions du ROLNP en cours et les prolonger à l'ensemble du nouveau périmètre en collaboration avec la cellule animation :
Faire le point sur les données susceptibles de venir compléter l'existant
• Articulation avec les plateformes régionales en lien avec la compétence des Régions (loi NOTRe) en matière de coordination de l’acquisition des données (préciser les liens, relations, complémentarités, répartitions des tâches…)
• Identification des données ou gisements de données et participation à leur collecte, en collaboration avec les géomaticiens du ROLNP en vue leur valorisation par les outils du ROLNP (base métadonnées, atlas…) et en synergie avec les plateformes régionales
Engager de nouveaux partenariats avec les acteurs concernés
• Veille / accompagnement au montage de partenariats avec acteurs producteurs / utilisateurs de données (opportunité et modalités, le cas échéant)

Sollicitations extérieures
• Contribuer aux projets de territoire en Hauts-de-France : participation et mise à disposition des outils du ROLNP
• Répondre aux sollicitations de demandes de données : collectivités, bureaux d'études, universitaires, etc.
Contribuer aux propositions d’évolution du fonctionnement du ROLNP au vu de son nouveau périmètre d’action
• Modalités de collaborations avec les structures existantes dans les Hauts-de-France (universités, collectivités, services de l’Etat…)
• Evolution du Conseil scientifique (composition, thématiques, couverture géographique…).

Participer à l’activité générale du ROLNP :
Participation aux actions courantes du Réseau : animation du réseau d’acteurs, participation aux instances techniques, organisation des manifestations (colloques, ateliers, séminaires scientifiques), élaboration des outils de communication (lettres, site internet…).

Après une période d’imprégnation des missions et du mode de fonctionnement actuels du ROLNP auprès de la cellule d’animation à Caen de plusieurs semaines, la personne recrutée sera localisée dans les Hauts-de-France. Les périodes de retour en Normandie auprès de la cellule d’animation du ROLNP seront régulières.

Relations hiérarchiques et fonctionnelles
La personne recrutée sera placée sous l’autorité du Directeur du Syndicat mixte Littoral Normand et du Chef de projet du Réseau d’Observation du Littoral Normand et Picard.
Le Chargé de mission travaillera également en étroite relation avec les services des Régions.

Type de contrat
Cadre d’emploi : catégorie A
Contrat de droit public à durée déterminée de 11 mois renouvelable éventuellement renouvelable
35h hebdomadaires
Poste basé majoritairement dans les Hauts-de-France, avec des périodes en Normandie
De nombreux déplacements à prévoir. Véhicule mis à disposition.

Profil recherché

Savoir et connaissances techniques
• Poste de catégorie A. Contrat CDD jusqu’au 31 décembre 2018 (possibilité de prolongement en fonction de l’avancée du projet)
• Ingénieur, fonctionnaire en détachement ou mis à disposition, ou agent contractuel.
• Expérience minimum : 3 à 5 ans
• Bac+5 exclusivement avec formation dans les Sciences de la Terre
• Connaissance technique des problématiques littorales et des acteurs de l’environnement littoral (la connaissance des collectivités serait un plus)
• Une expérience réussie de « gestion de projet » dans le domaine de l’environnement et d’animation territoriale sera un plus
• Capacités affirmées d’animation et de coordination
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’Etat
• Bonne capacité d’analyse, de synthèse et qualité rédactionnelle
• Permis B

Savoir-être
• Très bonne qualité relationnelle, diplomatie et sens de la négociation
• Capacités à travailler en réseau et qualités relationnelles pour travailler avec différents partenaires et communiquer auprès de différents publics (élus locaux, riverains, associations, services de l’Etat)
• Forte capacité d’adaptation, force de propositions, dynamisme, esprit d’initiative
• Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, PowerPoint)
• Aptitude certaine à travailler en autonomie et à rendre compte

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