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La Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées (HautesPyrénées – 65) 127 000 habitants – 86 communes – 280 agents – A 1 heure des stations de ski et des pistes de randonnées et 1 heure 30 de l’océan atlantique RECRUTE
Un(e) conseiller(ère) Energie
catégorie B - Par voie contractuelle dans le cadre d’un « contrat de projet »
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du (de la) chef(fe) de projet Transition Énergétique et Ecologique au sein du service Environnement, vous êtes la conseiller(ère) Energie de la Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées et êtes un acteur(rice) de terrain, dans le cadre d’un « contrat de projet ».
A ce titre, vos missions portent sur plusieurs volets :
• Conseiller en énergie des 86 communes membres de la Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées :
- Suivi des consommations du patrimoine communal (énergies des équipements, eau et carburant) avec préconisations d’améliorations et suivi de leur mise en œuvre progressive, puis restitution auprès des élus
- Réaliser des prédiagnostics de bâtiments avec préconisations d’améliorations et les guider vers les acteurs ressources pour la réalisation d’audit, d’étude de faisabilité, etc.
- Accompagner et conseiller les collectivités dans leurs démarches de construction ou de rénovation de bâtiments publics
- Assistance à la recherche de financements
- Informations et conseils sur la réglementation
- Assurer une veille réglementaire, technologique et documentaire et en faire une diffusion pertinente.
• Conseiller en énergie pour le patrimoine de la Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées
- Suivi et gestion du marché de maintenance et d’exploitation des installations de chauffage, de production d'eau chaude sanitaire, de climatisation et de ventilation des 23 bâtiments de la CALTP. C’est, à ce jour, un contrat de type P2 + P3 transparent + intéressement (PFI) et biomasse
- Interlocuteur des gestionnaires de réseaux et des fournisseurs d’énergies
- Suivi et pilotage des gestions techniques centralisées « chauffage, ventilation, climatisation et rafraichissement »
- Suivi et contrôle de bon fonctionnement des installations de production d’énergies renouvelables
- Suivi, optimisation et préconisation d’optimisation des consommations d’énergie du patrimoine de la CALTP
- En partenariat avec les agents du service Technique, participation aux opérations de rénovation et de construction pour le volet « chauffage, ventilation et climatisation »
- Assurer une veille réglementaire, technologique et documentaire.
Vous assisterez à la mise en œuvre concrète de plusieurs actions du PCAET réalisées par des prestataires ou en régie et devrez assurer des animations et/sensibilisation de différents types de publics (habitants, professionnels, partenaires...).
De formation de niveau Bac + 2 minimum (DUT, BTS thermique, énergétique...), vous justifiez d’une expérience dans le domaine de l’énergie (bureau d’études, exploitant de chauffage, collectivité, etc.) et du conseil. Vous disposez impérativement de solides connaissances en génie thermique et énergétique du bâtiment, électrique et en techniques de maîtrise de l’énergie et des énergies renouvelables.
Vous connaissez le fonctionnement des différents logiciels de simulation thermique dynamique et de calculs thermiques réglementaires, des établissements publics et des collectivités locales, des procédures de marché de maîtrise d’ouvrage publique (MOP). Familier.ère des rédactions d’audits énergétiques, vous avez une approche globale liée aux enjeux de la construction et de la rénovation pour la transition énergétique dans le secteur du bâtiment. Vous maîtrisez l’outil informatique (Teams, Excel, Word et Power Point) et les technologies de communication.
Rigoureux.se, reconnu.e pour votre esprit d’analyse et de synthèse, vous disposez de capacités rédactionnelles, d'organisation, de planification d'actions et de respect des engagements. Doté.e de capacités d’expression et d’argumentation écrite et orale, vous faites preuve de capacités à la vulgarisation scientifique et technique par l’exemple. Votre sens du dialogue, du travail en équipe et de l’intérêt général n’est plus à démontrer.
Sensible aux économies d’énergie, aux énergies renouvelables et plus largement à la transition écologique, vous êtes une réelle force de proposition et d’incitation de passage à l’acte.
Poste à temps complet, en CDD de 12 mois potentiellement renouvelable deux fois. Poste à pourvoir dès que possible, basé à bâtiment Saint Exupéry, 30 avenue Antoine de Saint Exupéry 65000 Tarbes. Une disponibilité est nécessaire ponctuellement soirs et weekends. Permis B valide indispensable en raison des nombreux déplacements sur le territoire.
Des informations complémentaires peuvent être demandées à : Mme Sylvie Soroste Leiza, responsable du service Environnement au 05.62.53.34.38
ou à Madame Sabine REGIS, responsable du service des Ressources Humaines au 05.62.53.34.50 pour la partie administrative.
Les candidatures sont composées d'une lettre de motivation, CV et copie des diplômes, dernier arrêté de situation pour les agents fonctionnaires). La date de jury de recrutement est envisagée le 5 mai 2022.
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Expérience : 3 à 5 ans 
France - Occitanie - Tarbes 
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