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Chargé de mission Natura 2000 H/F

Publiée le 04/01/2023

Description du poste

Le SMPNR anime 8 sites Natura 2000 en montagne et en zone de piémont, représentatifs de la qualité et de la diversité du patrimoine naturel des Pyrénées Ariégeoises (forêts d’altitude, estives, pelouses calcaires, massifs karstiques, grottes à chauve-souris…). En sa qualité d’animateur Natura 2000, il anime et coordonne des programmes d’actions sur chacun des sites en application de leurs documents d’objectifs (Docob). Pour y contribuer, le SMPNR recrute une Chargé-e de mission Natura 2000, contractuel-le en Contrat de projet pour 3 ans.

MISSIONS :

Sous la responsabilité du Coordinateur du pôle « Biodiversité, Agriculture et Territoires » et en lien étroit avec les services de la Région Occitanie, de la DREAL, de la DDT et les présidents des comités de pilotage vous assurez notamment les tâches suivantes :

Évaluer et réactualiser les DOCOB :

- Animer la procédure de révision des Docobs concernés, en lien avec les partenaires
- Piloter l’extension du périmètre Natura 2000 « Grottes »
- Assurer une veille environnementale

Mettre en œuvre les DOCOB :

Animer et mettre en œuvre Natura 2000 de manière participative sur les territoires concernés et stimuler l’implication des acteurs

- Epauler et conseiller les présidences des sites, assurées par des élus locaux
- Planifier et organiser les Copils, Cotech et instances d’animation et de concertation
- Rencontrer et mobiliser les partenaires, notamment dans chacune des communes ou vallées territorialement concernées par les sites Natura 2000 et assurer un lien direct permanent avec eux
- Développer l’implication des acteurs locaux (élus, professionnels, associations…) dans la réussite des objectifs de Natura 2000 et dans le portage d’actions (biodiversité, gestion de l’espace…)
- Recenser les bénéficiaires potentiels et identifier les contrats à leur proposer : contrats ni-ni, MAEC… et monter les dossiers de candidature
- Assurer l’organisation des suivis scientifiques : commander et piloter et éventuellement participer aux études écologiques permettant de suivre l’évolution des habitats et espèces prioritaires pour les sites Natura 2000
- Faciliter la mise en œuvre du régime d’évaluation des incidences Natura 2000 (porter-à-connaissance auprès des pétitionnaires, accompagnement des services instructeurs, suivi des mesures compensatoires…)
- Informer et conseiller dans le cadre des documents de planification (PLUi, SCOT...)
- Suivre et veiller à la cohérence des projets avec les objectifs des DOCOB

Développer les démarches de mise en réseau et les synergies territoriales liées à Natura 2000

Promouvoir et animer la démarche en proposant des actions de communication et de sensibilisation :

pilotage du projet « Médiateurs Montagne », création d’outils de communication, organisation d’évènements d’information, pédagogie auprès des scolaires, participation aux réseaux en lien avec Natura 2000 :

- Communiquer autour de Natura 2000, de la biodiversité, des sites et du rôle du SMPNR
- Créer l’impulsion et la coordination accrue entre les sites Natura 2000 et leurs acteurs en vue de favoriser et de structurer les coopérations et dynamiques de réseau
- Animer le montage ou la participation à des actions transversales relatives aux sites Natura 2000 en lien avec les autres chargés de mission du SMPNR dans leurs différents domaines d’intervention
- Stimuler la réflexion et le contact avec les acteurs (élus, associations, organismes publics, gestionnaires ou leurs représentants…) notamment au travers des rencontres nationales des élus Natura 2000

Assurer la gestion administrative et financière du dispositif :

- Piloter la planification pluriannuelle du projet global Natura 2000, dans ses différentes composantes techniques, organisationnelles, juridiques et financières
- Assurer l’interaction étroite avec les services de la Région Occitanie et de l’Etat (DDT, DREAL…)
- Monter et suivre les dossiers de demande de subventions : préparer, organiser et animer les comités de pilotage, les réunions techniques ou publiques, rédiger les rapports d’activité annuels et renseigner la base de données d’évaluation de la mise en œuvre des Docobs…
- Veille quant aux appels à projets susceptibles d’être mobilisés en complément des procédures financières liées à Natura 2000
- Assurer les liens avec les prestataires (organisation et pilotage de la commande publique, suivi des missions et remontées de dépenses, validation des livrables, suivi opérationnel et financier…)

Bien que la mission soit relativement circonscrite dans l’espace et les thématiques, l’agent sera susceptible d’être mobilisé et de prendre part de manière ponctuelle à la vie de la structure en ce qui concerne notamment les réunions d’équipe, les Comités syndicaux, le bilan d’activité…

Profil recherché

PROFIL ET COMPÉTENCES REQUISES :

- Formation de niveau Bac + 4 minimum en agriculture, pastoralisme, développement local, aménagement du territoire, environnement…
- Expérience-s professionnelle-s en rapport avec les domaines des missions ;
- Forte sensibilité à la transition écologique, au développement durable, aux enjeux des territoires ruraux ou de montagne ;
- Très bonnes qualités et aisances relationnelles, goût du contact, capacité à s’intégrer rapidement, aptitude et intérêt pour le travail en mode multi-acteurs et en équipe pluridisciplinaire ;
- Capacités d’écoute, diplomatie, rigueur, esprit de synthèse et d’analyse, autonomie, réactivité, sens de l’organisation ;
- Très bonnes expressions écrite et orale et notamment maîtrise de l’orthographe, concision de l’expression écrite et orale ;
- Maîtrise des codes et des pratiques de l’ingénierie financière européenne ;
- Parfaite maîtrise de l’outil informatique, notamment des logiciels sur PackOffice et des systèmes d’information géographique (QGis) ;
- Seraient des « plus » : des connaissances naturalistes (flore-habitats, chiroptères, avifaune…), la connaissance du fonctionnement des collectivités, la pratique de l’espagnol et/ou du catalan.

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