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CDD / Mission - 5 mois
Expérience : 1 à 3 ans
France - Bretagne - CHATEAUGIRON
Agroécologie
Description du poste
Remplacement congé maternité du 1er septembre 2014 au 31 janvier 2015 inclus.
Contexte
Le Syndicat Intercommunal du Bassin Versant de la Seiche (SIBVS) est une structure de bassin versant qui assure la maîtrise d’ouvrage des programmes d’amélioration de la qualité de l’eau et des milieux aquatiques sur le bassin versant de la Seiche (830 km2, 59 communes, 140 000 habitants).
Dans le cadre du Contrat territorial de bassin Versant, plusieurs axes sont mis en œuvre au sein de la structure : bocage, cours d’eau, zones humides, accompagnement agricole, accompagnement des communes dans l’entretien des espaces publics, éducation à l’environnement...
Pour la mise en œuvre de son projet agricole sur la période 2012/2016, le SIBVS conduit des actions agricoles auprès des professionnels pour la reconquête de la qualité de l’eau.
Missions
Le(a) chargé(e) de mission travaillera en équipe sous l’autorité du Président du Syndicat et de l'animatrice en lien avec l’équipe du Syndicat, les élus du comité syndical, les financeurs, et la commission agricole :
Ses principales missions sont :
- Animation d’une commission professionnelle agricole (CPA) : organiser et animer la concertation au sein des commissions géographiques qui seront mises en place en lien avec le CPA.
- Animation et suivi du programme défini dans le Contrat Territorial de Bassin Versant.
- Suivi des marchés publics, des bons de commande, réceptions des diagnostics agricoles
- Réalisation de pré-diagnostics des exploitations : Participer et organiser la réalisation de pré-diagnostics d’exploitations en préalable de la réalisation des diagnostics agricoles dans le but d’une contractualisation (notamment de mesures agro-environnementales).
- Accompagnement technique des agriculteurs en termes de changements de pratiques (fertilisation, phytosanitaire, agronomie) de gestion du milieu (bocage, zones humides, réseau hydrographique) et de réglementation afin de contribuer à la reconquête de la qualité de l’eau.
- Suivi des observatoires (rendement de maïs et effets des engrais starters sur le maïs), suivi et animation de la campagne du suivi post-reliquat et lancement de la campagne sortie d’hiver 2015, valorisation des pratiques des agriculteurs.
- Participation au parrainage des actions TCS animées par la FDGEDA.
- Mise à jour du bilan d’activités agricole 2014.
- Suivi et information auprès des agriculteurs sur les politiques nationales, régionales et départementales en matière d’aides financières, d’outils disponibles.
- Préparation de la concertation à venir avec les prescripteurs pour favoriser le conseil
agri-environnemental.
- Animation thématique : organiser et participer à des sessions de formation sur les thématiques liées aux évolutions agro-environnementales (le plan de fumure, réduction de l’utilisation des phytosanitaires, le sol...).
- Réalisation de flashs agricoles et d’articles pour la lettre du Syndicat.
Profil recherché
Profil recherché
- Formation supérieure (Bac + 3 au minimum) dans le domaine de l’agriculture et de l’environnement, ou expérience significative dans ce domaine
- Expérience dans une fonction similaire d'au moins 1 an exigée
- Très bonne connaissance du milieu rural, la connaissance du contexte agricole breton serait un plus
- Compétences en agronomie et productions végétales (itinéraires techniques, fertilisation, protection des cultures, techniques utilisées en agriculture biologique, systèmes agricoles,…) et sur la gestion du milieu (bocage, zones humides, réseau hydrographique)
- Expérience souhaitée en animation de groupes d’agriculteurs indispensable
- Connaissance des collectivités locales
- Connaissance de la réglementation agricole et des politiques agricoles
- Capacité d’écoute, rigueur dans l’organisation, aisance relationnelle, autonomie
- Aptitude à la concertation et à la négociation
Réunions le soir possible
Goût prononcé pour le développement et l’animation de réseaux locaux ainsi que le travail en équipe
Déplacements fréquents
Autres informations
Permis B obligatoire – Véhicule de service - frais de missions remboursés
Maîtrise de Microsoft Office 2010 (Word, Excel, Power Point, Outlook)
Contrat de travail de 35 heures - Poste basé à Chateaugiron (35410)
CDD 5 mois
Rémunération selon expérience
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2014
Candidature à adresser (CV+ photo + lettre de motivation) à Michel DEMOLDER, Président du SIBVS
avant le 24 juin 2014, à l’adresse suivante : Syndicat Intercommunal du bassin Versant de la Seiche – L’Orangerie - Chemin des Bosquets – 35410 CHATEAUGIRON ou par mail via le formulaire ci-dessous.
Les entretiens auront lieu le 1er juillet 2014 à Chateaugiron.