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CDD / Mission - 3 ans
Expérience : Jeune diplômé / moins de 1 an
France - Bourgogne-Franche-Comté - Clamecy
Agroécologie
Description du poste
Depuis 2013, quatre collectivités maîtres d’ouvrage de captages d’eau potable classés prioritaires mettent en oeuvre des actions pour reconquérir la qualité de l’eau, soumise à des pollutions d’origine agricole (nitrates, pesticides), sur six bassins d’alimentation de captages (BAC), regroupant 120 exploitations agricoles.
Basé-e à la Mairie de Clamecy, l’animateur-trice de la cellule d’animation agro-environnementale est en charge d’animer le Contrat de Territoire « eau et climat » en collaboration avec le monde agricole et les partenaires institutionnels (DDT, Agence de l'Eau, ARS...).
Il-elle doit notamment :
- Animer les programmes d’actions des BAC et coordonner l'accompagnement technique agricole ;
- Promouvoir les outils financiers et suivre les agriculteurs engagés (expérimentation des PSE, déploiement des MAEC) ;
- Animer les dynamiques existantes (GiEE du Beuvron, filières bas niveaux d'intrants) ;
- Suivre et évaluer la démarche (suivi de la qualité de l’eau et des pratiques agricoles, animer des COPIL) ;
- Assurer le suivi administratif et financier de la démarche.
L’animateur-trice pourra s’appuyer sur une équipe dynamique pluridisciplinaire, un réseau de professionnels et des communautés d’échanges de pratiques pour mener à bien ses missions.
Profil recherché
- Formation supérieure (BAC +5) en agriculture et environnement.
- Connaissances du monde agricole et de l’agronomie, intérêt pour les techniques agricoles innovantes et agro-écologiques.
- Connaissances en techniques d’animation et intelligence collective.
- Connaissances du fonctionnement des collectivités locales.
- Une expérience souhaitée sur un poste d'animation serait un plus.
- Maitrise du SIG souhaitée.
- Permis B exigé.
Compétences professionnelles et qualités requises :
- Aptitudes à la concertation et à la conduite de réunions.
- Capacité à fédérer les acteurs et à maintenir une dynamique de groupe.
- Sens de la pédagogie et de la négociation.
- Compétences relationnelles, grande capacité d'écoute et aisance orale.
- Autonomie de travail, esprit d’initiative et créativité.
- Sens de l’organisation et de la planification.
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Intérêt pour le travail de terrain.
- Dynamisme et disponibilité.
Conditions de recrutement :
- Grade ingénieur territorial. Contrat de projet (CDD de 3 ans, éventuellement reconductible).
- Débutant accepté.
- Temps plein (35 h).
- Rémunération à négocier selon profil.
- Poste basé à Clamecy (58).
- Véhicule de service.