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Chargé(e) de missions « Gestion des espaces naturels et suivis naturalistes » H/F
Publiée le 07/01/2016
CDI
Expérience : 3 à 5 ans
France - Auvergne-Rhône-Alpes - Clermont-Ferrand
Biodiversité
Description du poste
MISSIONS
• Gestion de sites naturels : ENS, Plan Loire, autres conventions soit 35% du temps
• Gestion et conservation de la RNR des Cheires et grottes de Volvic soit 25% du temps
• Expertises et suivis faunistiques soit 40% du temps
TYPE de POSTE
Le positionnement dans l’organisation : Ce poste est rattaché au service conservation
Poste basé à Clermont-Ferrand (au siège LPO Auvergne), avec déplacements sur l’ensemble de la région.
Mobilité : Permis de conduire et véhicule indispensable
Expérience professionnelle : 3 ans minimum
Expérience et connaissance de la vie associative seront très appréciées
Classification du poste : Groupe D de la CCNA
Poste en CDI à temps plein
Contact :
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 25 janvier à Monsieur le directeur de la LPO Jean-Christophe GIGAULT : jean-christophe.gigault@lpo.fr
Candidature
Publication : 6 janvier 2015
Les entretiens auront lieu le vendredi 5 février 2016
Prise de poste attendue pour début mars 2016
Profil recherché
Connaissances :
• Naturalistes (biodiversité, faune terrestre, organisation et acteurs de la filière)
• Programmes environnementaux : RNN, RNR, ENS, N2000, PNA
• Connaissance concrète des acteurs de l’environnement : élus, acteurs socio-économiques, chasseurs, éleveurs, randonneurs
• Juridiques (réglementation des espaces naturels, code de l’environnement, fonctionnement judiciaire)
• Informatique : bureautique, SIG, Base de données
Savoir-faire :
• Plan de gestion (rédaction, suivi et évaluation d’un plan de gestion)
• Élaboration protocoles et réalisation de suivis naturalistes / scientifiques
• Gestion d’espaces naturels
• Gestion budgétaire (élaboration et suivi du budget, comptabilité analytique)
• Organisation et planification du travail
• Animation de réunions, négociation
Capacités :
• Travail en équipe et en réseau
• Autonomie, initiative, réactivité
• Rigueur, méthode, sens de l’organisation
• Ecoute, adaptabilité
• Maîtrise de l’expression écrite et orale (face à différents publics)