Description du poste

Description de l'entreprise
Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.
Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste
Dans le cadre d’un départ en retraite, nous recrutons un.e Manager du service local Usines Maintenance et Travaux.

Vous serez en charge d’assurer l’organisation optimale des ressources humaines, matérielles et fonctionnelles nécessaires à l’activité de votre service composé de 2 Responsables d’équipe, 6 électrotechniciens et 5 électromécaniciens, dans le respect des obligations contractuelles, des modes opératoires définis et des règles de sécurité, de sûreté et de qualité.

Vos missions consisteront à :
-Organiser et optimiser l’activité des équipes : plan de charge, planification, astreinte
-Définir l’ordre de priorité des interventions et du recours éventuel à la sous-traitance
-Mettre en œuvre les plans de renouvellement et d’investissement contractuels
-Organiser et piloter les principaux chantiers de travaux et en assurer les suivis administratif et financier
-Réaliser et valider les études techniques, participer aux réponses aux appels d’offres
-Produire les données nécessaires à l’Hypervision 360, au pilotage stratégique et opérationnel et aux reporting (dont les RAD)
-Contribuer à la mise en oeuvre des bonnes pratiques et favoriser l’émergence, la formalisation et la diffusion de nouveaux leviers d’efficacité, pistes d’innovation et bonnes pratiques
-Suivre les indicateurs de performance, Garantir la productivité et apporter des solutions si écarts; assurer la performance du service dans une logique d’amélioration continue
-Définir les objectifs des responsables d'équipes et des agents de votre service, développer les compétences individuelles et collectives et les évaluer

En terme de développement, vous êtes en charge de :

-Identifier, qualifier et relayer les opportunités sur contrat et hors contrat
-Synthétiser et transférer les informations commerciales issues des interventions,
-Développer le chiffre d'affaire travaux du service auprès des collectivités et des professionnels.

Naturellement vous participez à la mise en œuvre du plan de développement commercial, assurez un lien technique avec les clients, confortez et développez les relations de travail avec les clients et les partenaires et vous coordonnez quotidiennement les relations avec les nterlocuteurs des collectivités.

Au niveau financier, vous suivez le compte d’exploitation et les dépenses d’investissement de votre service et réalisez vos objectifs de développement (travaux,…). Vous rendez compte de votre gestion budgétaire.

Vous contribuez à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise.

Vous respectez les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées et veillez à leur bonne compréhension, leur application et respect au sein de votre équipe