Cette offre n'est plus disponible
Au sein du pôle énergie composé de huit agents, vous rejoignez une équipe de cinq chargés de mission. Vous intervenez sur un secteur du département du Doubs, où vous êtes le principal interlocuteur des élus et services des collectivités sur les questions de rénovation énergétique des bâtiments.
Vous conseillez et assistez les communes dans leurs projets de rénovation du patrimoine bâti : vous suivez la réalisation des études préalables, puis vous assistez les maitres d'ouvrage tout au long des projets, de la programmation à la réception des travaux.
En missions annexes, vous accompagnez le développement des énergies renouvelables (chaufferies bois et solaire photovoltaïque notamment).
Vous participez également au développement de nouveaux services ou prestations mis en place par le SYDED, à destination de ses collectivités adhérentes.
Dès votre prise de fonctions, vous bénéficiez d'un tutorat adapté et vous suivez les formations nécessaires à la bonne réalisation de vos missions.
- Bac+3 à bac+5, sur les thèmes du bâtiment ou de l'énergie ;
- Bagage technique nécessaire avec expérience souhaitée en ingénierie, assistance, montage et conduite d'opération ;
- Maîtrise de l'informatique et des logiciels courants utilisés : Excel, Word, Powerpoint, Autocad ... ;
- Rigueur, autonomie, organisation, aisance rédactionnelle et relationnelle (animation de réunions) ;
- Connaissance du domaine de l'énergie (efficacité énergétique, développement des ENR) ;
- Connaissance des problématiques des collectivités, des financements et des marchés publics ;
- Permis B en cours de validité (véhicule de service mis à disposition).
Date prévue du recrutement :
au plus tôt selon disponibilité.
Rémunération et avantages :
- Traitement indiciaire et régime indemnitaire, selon profil et expérience ;
- CNAS, participation à la mutuelle et à la prévoyance, titres restaurants, indemnité kilométrique vélo ;
- 21 jours de RTT par an, en compensation de 39 heures hebdomadaires.
Pour postuler :
Lettre de motivation manuscrite et CV à transmettre au plus tard le 6 novembre 2022,
à Monsieur le Président du SYDED, par courriel.
Pour les candidats répondant au profil, sont prévus au fil de l'eau : un entretien téléphonique, puis le cas échéant, un entretien au siège du SYDED.
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