Description du poste

Sous la responsabilité du chargé de mission du Syndicat, le/la technicien(ne) aura les missions suivantes :

• Participation à la programmation globale du Syndicat, incluant la réalisation des diagnostics sur le territoire,
• Définition et mise en œuvre de programmes de restauration et d’entretien (un programme est en cours), déclinés généralement en trois axes :
- Interventions sur la ripisylve
- Aménagements visant à réduire le piétinement du bétail sur les cours d’eau
- Restauration de la Continuité Ecologique
• Définition (marquage) et suivi des prestataires de travaux suivant les cahiers des charges définis,
• Suivi financier des actions avec le chargé de mission et la secrétaire comptable,
• Participation aux réunions :
- avec les différents acteurs (Collectivités adhérentes, Agence de l’eau, Conseil Régional, CATER Basse Normandie, Conseils Généraux, Directions Départementales des Territoires et de la Mer…)
- réunions propres au fonctionnement du Syndicat (Bureau, Comité Syndical et Comité de Pilotage),
- réunions publiques (information, enquêtes publiques…)
• Lien relationnel et technique avec les acteurs précédemment cités et les propriétaires - exploitants riverains
• Exécution de petits travaux d’entretien ponctuels lors de déplacements sur site (études diagnostics, suivi des travaux, demande des collectivités adhérentes et des partenaires),
• Participation aux animations scolaires et aux actions de communication,
• Participation à la mise en place des indicateurs de suivi (définition des secteurs intéressants),
• Participation à des projets définis par le chargé de mission.