Cette offre n'est plus disponible
Sous l’autorité directe du Responsable du Service Communication, vous êtes en charge de la mise en œuvre du programme de sensibilisation et d’animations du Syndicat, et notamment :
- Développement, création et réalisation du programme et des outils d’animations scolaires et périscolaires (livrets pédagogiques, catalogue d’activités, prêt de matériel, formations et animations scolaires …) ;
- Prise en charge et organisation des événementiels du Syndicat Emeraude ;
- Organisation et participation aux stands communaux du territoire ;
- Réalisation et développement d’actions de sensibilisation auprès des différents publics et partenaires du Syndicat Emeraude ;
- Réalisation et développement d’ateliers sur les thématiques de la réduction des déchets à la source (compostage, jardinage et ménage au naturel ….) ;
- Élaboration et réalisation d’actions de sensibilisation définies dans le cadre du PLPDMA du Syndicat Emeraude ;
- Évaluation des actions de sensibilisation (animations, formations, événementiels) ;
- Diffusion des documents de communication du Syndicat Emeraude et aide à leur création ;
- Aide à la création de contenus pour les réseaux sociaux, notamment Instagram ;
- Mise en place et suivi d’actions pédagogiques (compostage collectif, lutte contre le gaspillage alimentaire…) dans les écoles élémentaires ;
- Création et développement d’une plate-forme pédagogique de compostage sur le site du Syndicat Emeraude.
Fonctionnaire de catégorie C de la Fonction Publique Territoriale (Cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux), ou à défaut contractuel en CDD d’un an renouvelable, vous bénéficiez d’un niveau Bac +2 et présentez une aisance orale et relationnelle facilitant l’adaptation à différents publics. Vous aimez le travail en équipe. Vous êtes sensible aux préoccupations environnementales et notamment à la réduction des déchets. Vous maîtrisez l’outil informatique (Pack Office : Word, Excel, PowerPoint, Outlook…). Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous savez gérer les priorités et les imprévus.
Le permis B est exigé.
Rémunération statutaire liée au grade + régime indemnitaire + prime d’objectifs + CNAS + titres restaurant.
Poste à pourvoir début novembre.
Merci d’adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae.
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