Description du poste

Présent sur les 5 continents, fort de ses 90 000 collaborateurs, SUEZ est un groupe de services et de solutions industrielles spécialisé dans la valorisation et la sécurisation des ressources. SUEZ recyclage & valorisation propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.Dans le cadre de son projet JUMP, SUEZ Recyclage et Valorisation France fait évoluer son organisation autour de 5 lignes métiers (service aux collectivités, services aux entreprises, infrastructures, recyclage et flux spécialisés, digital) et de directions transverses renforcées en expertise pour venir en appui du business.

La Direction du Métier Tri mécanique, au sein de la Business Line Infrastructures, a en charge de concevoir et de mettre en œuvre la stratégie de Tri des déchets dans une logique d’innovation, d’optimisation de la performance, d’adaptation des sites à l’évolution des flux et de maîtrise des risques. 

Inauguré en 2015, le Centre de Tri de Poitiers fait la synthèse des technologies de pointe de tri sélectif et représente un actif industriel stratégique.

Afin d’accompagner la performance de ce Centre de Tri, nous recherchons un :

Responsable de Centre de Tri (F/H) en CDI.

 

Rattaché au Directeur de territoire Nouvelle-Aquitaine & Occitanie et en collaboration avec la Direction Technique, votre rôle principal sera d'assurer l'exploitation du centre de profit par un pilotage économique, opérationnel et humain, tout en développant l'activité du centre.

Vos missions principales seront les suivantes :

Exploitation du centre de tri :

> Vous planifiez l’activité en temps réel et réalisez les arbitrages nécessaires pour vous assurer de la bonne fluidité des opérations dans un objectif de maîtrise des coûts.

> Vous pilotez la disponibilité des ressources humaines en prenant en compte les contraintes réglementaires, sociales et techniques.

> Vous proposez des solutions techniques et organisationnelles pour améliorer la productivité, la qualité et la maîtrise des risques et vous mettez en place des méthodes qui permettent de gagner en performance dans un souci d’optimisation des OPEX-CAPEX.

> Vous réalisés des indicateurs de productions pour vos clients.

Gestion des équipes :

> Vous êtes en charge d’accompagner et de consolider la montée en compétence des 40 collaborateurs du site (5 collaborateurs gérés en direct) en veillant à la mise en place d’une culture industrielle de gestion de l’installation.

> Vous êtes le garant de la réglementation sociale et du respect des accords, règles sociales applicables sur votre périmètre.

Prévention santé sécurité 

> Vous êtes responsable de la santé et sécurité du personnel placé sous votre responsabilité et vous participez activement au renforcement de la culture de prévention des risques,

> Vous êtes le garant de l’exhaustivité et de la qualité des plans de prévention ainsi que des diverses habilitations et autorisations.