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Responsable adjoint du service Gestion Innovation DI 027 H/F

Mise à jour le 26/03/2021

Description du poste

La Direction de l'Innovation (DI) assure le maintien d'une activité de recherche appliquée en phase avec les enjeux industriels et environnementaux actuels et à venir du SIAAP.

L'objectif est de maintenir l'adéquation entre l'activité d'innovation et les besoins du SIAAP, en termes de gestion du patrimoine industriel, de maitrise et d'optimisation de l'exploitation du système d'assainissement et de préparation des évolutions techniques et réglementaires. Dans ce contexte, la DI assure une double mission :

Coordination de la programmation scientifique du SIAAP
Apport d'une expertise sur un périmètre allant de l'exploitation des systèmes de transport et traitement à l'impact environnemental des activités du SIAAP.


Le service Gestion Innovation est en charge de la gestion des processus expertise et innovation et des fonctions supports administratives et techniques indispensables à la réalisation des missions de la direction. Le processus expertise et innovation intègre deux processus : « R&D partagée et connectée aux enjeux du SIAAP » et « Expertise technico-scientifique réactive ». Le processus « R&D partagée et connectée aux enjeux du SIAAP » a pour objectif de maintenir une activité R&D connectée aux enjeux du SIAAP et de disposer d'une chaine de production / valorisation de l'innovation fluide et lisible. Ce processus est décomposé en trois volets :

Construction du programme scientifique,
Mise en oeuvre des solutions innovantes opérationnelles
Diffusion des connaissances et des résultats innovants.


Le processus « Expertise technico-scientifique réactive » vise à assurer un circuit lisible pour la gestion des demandes d'expertise, avec étapes de validation / planification / priorisation.



Au sein du service Gestion Innovation, le responsable adjoint a pour rôle d'assister le responsable de service. A ce titre, il exerce les missions suivantes :

Décliner les orientations définies par la direction
Garantir la gestion administrative et financière des activités d'innovation de la direction
Garantir la gestion technique des dispositifs expérimentaux
Mettre en oeuvre le macro-processus « innovation et expertise » en interaction avec les directions et services du SIAAP : Processus « innovation » : volet 1 : programmation scientifique, volet 2 : déploiement opérationnel des solutions innovantes, volet 3 : capitalisation et diffusion des connaissances. Processus « expertise » : gestion du guichet unique.

Profil recherché

MANAGEMENT :

Aptitude à maintenir les relations transverses nécessaires à la mise en oeuvre de la politique innovation et expertise
Capacité à fédérer les équipes autour des orientations


SAVOIR :

Maîtrise de l'administration et du monde de la recherche publique : recherche publique (organisation, mode de financement), administration française (état, collectivités), administration territoriale (CGCT, CMP).
Bonnes connaissances techniques et scientifiques : sciences et techniques de l'environnement, procédés épuration (eaux / boues / gaz),
Connaissances solides en chimie, physique et biologie appliqués au traitement des eaux, chimie analytique.


SAVOIR-FAIRE :

Aptitude à la communication technique pédagogique.
Aptitudes rédactionnelles.
Capacité à accompagner les projets scientifiques et techniques de la direction, notamment par la prise en charge des volets administratif et financier.
Capacité à capitaliser les connaissances et savoir-faire issus des activités scientifiques et techniques.


SAVOIR-ETRE :

Sens des responsabilités.
Bonne capacité d'analyse et sens critique.
Bonne qualité d'écoute et esprit de synthèse.


Formation initiale : Formation initiale universitaire de niveau bac + 5 ou équivalent en sciences et techniques de l'environnement.

Expérience professionnelle : Expérience significative (5-10 ans) dans le domaine de l'animation et/ou gestion des activités de recherche dans le domaine de l'environnement fortement souhaitée.

Avantages : Rémunération attractive, Formation professionnelle assurée, Restaurant d'entreprise ou ticket restaurant, Comité d'actions sociales, Participation à la mutuelle prévoyance, Congés + RTT

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