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Publiée le 20/10/2023
Chargé du développement RH H/F/X

CDI 5 à 10 ans France - Île-de-France - Issy les Moulineaux (92)

> Le poste

Entreprise dédiée aux services de l’eau (fourniture d’eau potable, traitement des eaux usées, construction d’équipements), Saur exerce sa mission de service au public en faisant preuve d’innovation, d’agilité technique, organisationnelle et humaine pour contribuer à faire de l’eau un bien de qualité accessible à tous.

Avec 12 000 collaborateurs en France, en Arabie saoudite, en Ecosse, en Espagne et en Pologne, Saur accompagne plus de 7 000 collectivités locales et industriels et sert 12 millions de consommateurs dans le monde.

En tant que Chargé de développement RH, vos principales missions seront :
- Contribuer au déploiement de la gestion des emplois et des Parcours Professionnels pour accompagner nos collaborateurs : cartographie des métiers, création des fiches métiers en lien avec les opérationnels, évaluation, parcours.
- Piloter la mise en place du baromètre interne (enquête de satisfaction), réalisé une fois par an à l’échelle du groupe Analyser les résultats et mettre en place un plan d’action avec les équipes RH et les managers permettant de répondre aux enjeux remontés au cours de l’enquête.
- Préparer et coordonner l’organisation de l’audit annuel pour l’ensemble de la filière RH.
- Assurer la mise à jour des informations RH relatives aux réponses à appels d’offres en lien avec les équipes RH.
- Gérer les sujets de diversité et inclusion : créer et déployer des actions de sensibilisation à destination de nos collaborateurs, développer notre réseau de partenaires insertion, favoriser le recrutement de personnes en situation de handicap
- Accompagner les équipes RH sur différents projets transverse

Secteurs
⟩ Eau : Assainissement

> Le profil recherché

De formation supérieure, type école de commerce ou université (Master 2) vous savez travailler en autonomie et êtes organisé.e. Le travail en mode projet vous attire et bénéficiez d’une première expérience de 5 ans en développement RH.

Force de proposition et volontaire, vous savez travailler en autonomie. Créatif et novateur, vous souhaitez mettre vos talents au service du développement des collaborateurs, alors rejoignez notre équipe enthousiaste et dynamique.
Vous faites preuve d’une grande aisance rédactionnelle et relationnelle.
La maîtrise parfaite de l’anglais est un pré-requis (niveau C1).

© Crédits photos : Saur, E. Megret / Image & Co, Geraldine Aresteanu, I & Co, Megret - Lancelot / Image & C, V. Thierry / CAPA Pictures.

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SAUR

Depuis plus de 80 ans, le groupe Saur accompagne les collectivités locales et les industriels dans leurs projets d’aménagement liés à l’eau, l’ingénierie (Stéreau) et les travaux (Cise TP).

Convaincu de la nécessité d’avancer vers des modèles de développement résilients, Saur met son savoir-faire et ses valeurs au service de la défense de l’eau.

Près de 6 500 collaborateurs assurent les activités de production, distribution et traitement d’eau, l’assainissement et l’épuration des eaux usées ainsi que la construction d’ouvrages.
www.saur.com

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