
CDI 1 à 3 ans France - Occitanie - Montpellier
Mission:
Réaliser en maitrise d’œuvre interne les études relatives aux travaux de renouvellement et d’extension des réseaux d’eau et d’assainissement.
Principales activités :
• Réaliser les études de maîtrise d’œuvre (missions AVP, PRO, DCE et ACT), notamment (liste non exhaustive) :
o S’assurer de la bonne prise en compte des contraintes de réalisation d’un projet : technique, environnementale, réglementaire, foncière ;
o Visiter les sites à des fins d’analyse et d’expertise ;
o Analyser les variantes possibles et proposer de manière argumentée les choix envisageables ;
o Dimensionner les réseaux ;
o Réalisation de plans projet (dont profils en long, en travers et/ou en 3D notamment) sous AUTOCAD ou équivalent avec détails techniques (calepinage de pièces hydrauliques, cotations notamment) ;
o Evaluer de manière quantitative et prévisionnelle les projets ;
o Rédiger les rapports d’avant-projet et de projet ;
o Etablir les dossiers des autorisations administratives à obtenir ;
o Rédiger les marchés relatifs à l’opération et suivre leur exécution administrative et financière ;
o Commander les prestations nécessaires à l’exécution des études via les accords-cadres disponibles ;
o Superviser et contrôler le travail des prestataires externes (bureau d’études, géotechniques, levé topo, etc.) ;
o Préparer les marchés de travaux de la rédaction des pièces jusqu’à la notification du marché.
• Coordonner l’ensemble des parties prenantes impliquées dans les projets (interne et externe) ;
• Rendre compte de l’avancement de l’opération sur les plans technique, administratif et financier ;
• Identifier et faire arbitrer les points sensibles de l’opération ;
• Participer à la communication et à la concertation relatives au projet : communication interne, externe auprès des usages (réunions publiques, ...) ou des partenaires extérieurs (services de l’état, …) ;
• Participer à la veille technique et réglementaire relative aux réseaux d’eau potable et d’assainissement (rencontre des fournisseurs, journées techniques, bibliographie…).
Transversalité :
Echanger en transversalité et animer des groupes de travail avec :
• L’ensemble des directions opérationnelles, en particulier les techniciens suivis de travaux du service réseaux de la Direction du Patrimoine et les techniciens performance réseaux à la Direction d’Exploitation ;
• Les élus.
Activités occasionnelles :
• Réaliser les supports cartographiques de la direction du patrimoine ;
• Participer aux études préliminaires réalisées par le service support, en apportant notamment une assistance pour la réalisation des plans et des analyses de données via l’outil SIG ;
• Contribuer à l’efficacité du système de management de la qualité Sécurité Environnement en appliquant les procédures et modes opératoires de son périmètre et en participant à leur amélioration continue et à l'atteinte des objectifs fixés par la Direction.
Compétentes requises :
Savoir :
• Maîtrise du logiciel AUTOCAD et de son application COVADIS ;
• Maîtrise des bases techniques de conception et de mise en œuvre des réseaux d’eau et d’assainissement ;
• Connaissances des bases techniques dans le domaine des travaux réseaux humides, hydraulique ;
• Connaissances des missions et fonctions de la maîtrise d’œuvre ;
• Maîtrise des procédures simples de commande publique ;
• Connaissances des procédures administratives, financières et juridiques appliquées à une collectivité territoriale ;
• Connaissances de la réglementation relative de travaux d’eau potable et d’assainissement ;
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Powerpoint, Word).
Savoir-faire :
• Planification ;
• Conduite et animation de réunion ;
• Capacités à assurer la coordination des interventions et des prestataires différents ;
• Qualités rédactionnelles (notices explicatives, des avant projets, projets et cahier des charges) ;
• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Elaboration des pièces graphiques d’un dossier de consultation des entreprises ;
• Etablissement de bordereaux de prix et détails quantitatifs.
Savoir être :
• Organisation, méthode, rigueur ;
• Autonomie, force de proposition, proactivité ;
• Capacités d’adaptation ;
• Qualités relationnelles : écoute, courtoisie, sens du service ;
• Sens du service public et de ses exigences.
Cette offre n'est plus disponible
■ La Régie des Eaux de Montpellier Méditerranée Métropole, Établissement Public Industriel et Commercial composé de 106 collaborateurs relevant du Code du Travail, a pour mission de produire et distribuer 35 millions de m3 d'eau potable par an pour les 350 000 habitants, soit 75 000 abonnés, situés sur son périmètre grâce à ses 1240 kilomètres de réseaux et 50 ouvrages de production et de stockage.
regiedeseaux.montpellier3m.fr