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Forte de près de 380 collaborateurs et 50 millions de chiffre d’affaires, la Régie EAU D'AZUR recherche un Ingénieur d'études et de travaux (H/F) dont l'objectif sera d'assurer les missions de maîtrise d’ouvrage et/ou de maîtrise d’œuvre des travaux; de piloter les opérations et/ou suivre, le cas échéant lorsque les opérations sont déléguées, les maîtres d’œuvre externes.
Missions et tâches principales :
- Conduire les projets depuis les études préliminaires jusqu’au suivi des travaux dans le respect des budgets et plannings alloués ;
- Coordonner les projets avec les autres acteurs, internes et externes (bureaux d’études, maîtres d’œuvres, entreprises, exploitant …) ;
- Réaliser les études de construction d’ouvrages et de renouvellement de réseaux d’eau potable ;
- Réaliser le chiffrage des travaux et le suivi financier des opérations engagées ;
- Suivre les chantiers réalisés par les entreprises de travaux et s’assurer du respect des obligations en matière de sécurité du travail et des budgets alloués ;
- Élaborer des notes de synthèses, présentations, fiches d'aide à la décision, tableaux de bord ;
- Contribuer à l’élaboration d’une politique de gestion patrimoniale réseaux et à la préparation des programmes de travaux ;
- Contribuer à l’amélioration des outils de conception et de rendu.
Compétences techniques :
- Conduite de projet,
- Connaissance des techniques de construction,
- Connaissances en hydraulique,
- Maîtrise des techniques de management de projets,
- Connaissance des marchés publics,
- Connaissance des logiciels de simulation (hydraulique, calcul des structures, process, etc),
- Maîtrise des outils de bureautique (Excel, Access…).
Expériences professionnelles et formation souhaitée :
- Ingénieur diplômé d’une école d’ingénieur généraliste ou spécialiste en hydraulique, et/ou génie civil,
- Expérience minimale de 5 ans souhaitée dans un poste de suivi d’opérations de travaux,
- Maîtrise des travaux et techniques de pose de réseaux.
Qualités recherchées :
- Grandes qualités relationnelles,
- Capacités de négociation, de concertation et d’adaptation,
- Sens de l’écoute et discernement,
- Capacités rédactionnelles et de synthèse,
- Dynamisme et large autonomie dans l’organisation du travail,
- Esprit d’analyse,
- Force de proposition et créativité,
- Capacité à travailler en équipe,
- Discrétion et réserve.
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