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Notre client est une société française expérimentée réalisant le développement, le financement, la construction et l'exploitation de parcs éoliens et solaires en France. L'entreprise est certifiée ISO 9001 pour l'ensemble de ses domaines d'activité. Il recherche un/une responsable de projets éoliens Senior, intégré(e) au sein de l'équipe développement de la société.
Rattaché(e) directement au directeur de l'établissement, vous reprenez un portfolio de projets éoliens à différentes phases de développement et intervenez sur les missions suivantes dans le cadre de la prospection et du permitting :
× Sélection de sites appropriés pour la construction d'éoliennes selon les critères techniques, administratifs et économiques ;
× Prise de contact et de rendez-vous, suivi relationnel avec les collectivités locales ;
× Négociations et verrouillage du foncier par contrats, suivi relationnel avec les propriétaires et exploitants des parcelles ;
× Préparation et réalisation de toutes les présentations nécessaires : devant les maires et conseils municipaux, les Communautés de Communes, les services instructeurs, etc… ;
× Pilotage des études accompagnant la demande d'autorisation environnementale (étude d'impact etc.) ;
× Gestion des relations au cours de la procédure administrative pour l'obtention de l'autorisation environnementale ;
× Encadrement et formation de chargé(e) de projets junior et/ou de stagiaires en formation.
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou de la faculté Bac +5 et vous avez impérativement une expérience d'au moins 4 années dans le développement de projets éoliens et avez déjà personnellement mené plusieurs fois les phases de dépôt de dossier, d'enquête publique, de CDNPS et de délivrance d'arrêté préfectoral
Vous êtes familiarisé(e) et sensible aux thématiques de l'environnement, de la transition énergétique et particulièrement aux énergies renouvelables - Capacité organisationnelle importante - Capacités de communication écrite et orale irréprochables, excellent relationnel - Détermination, énergie, exigence, goût pour les challenges et les résultats - Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office) - Permis B indispensable (de plus d'un an)
Langue : anglais oral / écrit serait un plus
Rémunération : Salaire à négocier selon profil
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Je suis suivi·e par un consultant RH
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Ma confidentialité est assurée