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Responsable du service études et maîtrise d'œuvre réseaux eau et assainissement et techniques pluviales H/F

Publiée le 28/11/2018

Description du poste

Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

Direction générale Transition Écologique Énergétique et Services Urbains (DGTEESU)
Direction du cycle de l'eau (DCE)
Service Études et Maîtrise d’œuvre Réseaux et techniques pluviales

La Direction du cycle de l’eau (80 agents) est l’autorité organisatrice de la politique publique de l’Eau de la Métropole, dans toutes ses composantes : alimentation en eau potable, assainissement des eaux usées et pluviales et préservation des milieux aquatiques. Au sein du pôle Ingénierie et Travaux, deux services Études et Maîtrise d’œuvre (MOE) ont pour mission d'assurer les missions générales de maîtrise d’œuvre et conduisent également des études de faisabilité et des missions d’assistance technique, à la demande de la maîtrise d'ouvrage, sur l'ensemble des systèmes eau et assainissement.

Dans ce contexte, Nantes Métropole recrute

Une ou un Responsable du Service Études et Maîtrise d’œuvre Réseaux et techniques pluviales

Cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux

Vos missions

Rattaché.e au responsable du pôle Ingénierie et Travaux, vous encadrez, animez et coordonnez les activités de votre service, sur des missions d'études et de maîtrise d’œuvre interne. Les activités principales du service sont axées sur les opérations d’études et de travaux relatifs aux réseaux d’eau potable et d’assainissement, y compris visitables, et aux techniques de gestion des eaux pluviales.

Vos activités

• - Vous encadrez une équipe composée d'un dessinateur et de six techniciens chargés d'études & travaux, en :
◦ Veillant à la bonne coordination de votre équipe avec celle de maîtrise d’ouvrage (MOA / conduite d'opérations) et au respect des engagements pris (notamment en suivi de planning) ;
◦ Assurant des points réguliers avec la cheffe du service MOA (choix des projets réalisés en maîtrise d’œuvre interne puis suivi de ces projets) ;
◦ Pilotant des points réguliers avec vos agents, y compris gestion des compétences, du plan de charge, évaluations annuelles et amélioration continue des méthodes de travail.

• - Vous réalisez les missions de :
◦ Mise à jour des tableaux de bord du service ;
◦ Mise en place de procédures, notamment pour acter les limites de compétences MOE / MOA ;
◦ Rédaction de dossiers de consultation des entreprises pour les travaux et suivi des procédures de passation de marchés publics (dont rapports d’analyse) ;
◦ Gestion, en phase exécution, des aspects administratifs et des relations avec les entreprises en cas de conflit ou d'aléa de chantier impactant fortement celui-ci ;
◦ Mise à jour du tableau d’analyse des prix afin de pouvoir porter un regard critique sur les résultats d’appel d’offres ainsi que sur les enveloppes travaux issues des schémas directeurs ou de certains projets d’aménageurs (mission annexe de conseil) ;
◦ Veille technique et réglementaire.

• - Vous êtes fortement impliqué.e dans :
◦ La bonne réalisation des études de faisabilité, en assurant, au besoin, les simulations hydrauliques sur des secteurs limités, afin d’analyser les dysfonctionnements observés ou de vérifier les dimensionnements issus des schémas directeurs ;
◦ La bonne réalisation des études de conception en prenant en compte les contraintes externes et en visant un optimum technico-économique ;
◦ Le bon déroulement des travaux, dans le respect du programme défini dans le marché de la ou des entreprises (coût, délai, qualité) et en gérant au mieux les aléas de chantier et les demandes externes imprévues.

• La mise en œuvre de la mission d'appui technique auprès des pôles de proximité.

Profil recherché

De formation ingénieur, vous disposez de plusieurs années d’expérience en maîtrise d’œuvre réseaux eau et assainissement et maniez couramment les textes réglementaires de référence (loi MOP, CCAG-tvx, fascicules du CCTG) ; vous maîtrisez la conception et le fonctionnement des systèmes eau potable et assainissement. Vous êtes reconnu.e pour vos compétences managériales, votre leadership et votre capacité de négociation. Enfin, vous maîtrisez les outils informatiques (bureautique, planification ; modélisation idéalement).

Vous disposez de réelles capacités d'encadrement et aptitudes à gérer les conflits et avez de l’expérience dans la gestion des entreprises de travaux. Vos qualités relationnelles sont reconnues : vous savez vous rendre disponible pour votre équipe et appréciez travailler en transversalité. Vous êtes organisé.e et faites preuve d'autonomie et de rigueur.

En application du principe d’égalité d'accès aux emplois publics, vous pouvez accéder à cet emploi (recrutement par voie statutaire) :
- si vous êtes fonctionnaire de catégorie A ;
- si vous êtes sur une liste d'aptitude donnant accès au cadre d'emplois d’ingénieur territorial ;
- ou si vous êtes reconnue ou reconnu travailleur handicapé et que vous justifiez des diplômes ou du niveau d'études exigés aux concours externes.

Si vous candidatez sans être fonctionnaire (recrutement par voie contractuelle), vous êtes titulaire du diplôme requis.

Les bureaux sont situés : 2, rue Alfred Rebelliau, 44100 Nantes.

Informations complémentaires
Pour tous renseignements complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter : Catherine COUESNON-MILLIER, responsable du pôle Ingénierie et Travaux au 02 40 95 86 06 ou à catherine.couesnon-millier@nantesmetropole.fr
Pour le suivi de votre candidature, vous pouvez contacter : Sandrine GIRAUDET, assistante EMC, portefeuille EMCRH N°3, au 02.52.10.81.29.

Ce poste vous intéresse ?

Adressez votre dossier de candidature avant le 11 Janvier 2019 :

- CV et lettre de motivation,
- dernier bulletin de salaire
- dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours ou copie des diplômes et/ou attestation RQTH
en indiquant la référence de recrutement 9584

Déposez votre candidature

Par mail
Envoyez vos documents au format pdf à :
recrutement-permanent-3@nantesmetropole.fr

Par courrier
Mme la Présidente – Nantes Métropole
Département ressources humaines
EDC - EMCRH N°3
2 cours du Champ de Mars
44923 Nantes cedex 9

www.nantesmetropole.fr

Dans le cadre de ses procédures de recrutement, Nantes Métropole va collecter et enregistrer des informations à caractère personnel, qui seront réservées à l'usage du département des ressources humaines et ne peuvent être communiquées à des tiers sans votre consentement et seront conservées pour une durée maximum de deux ans. Conformément à la loi informatique et libertés et au Règlement européen sur la protection des données, vous pouvez avoir accès aux données vous concernant et demander à les rectifier ou les supprimer en contactant la direction emploi & développement des compétences (coordonnées ci-dessus) ou le délégué à la protection des données de la collectivité (dpd@nantesmetropole.fr). Toute personne a le droit de s'opposer au traitement de ses données personnelles, de retirer son consentement, de définir le sort de ses données après son décès et d'introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés (CNIL).

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