Description du poste

ENCEM, bureau d’études et de conseils spécialisé dans l’environnement, recrute, un⸱e chef de projets ICPE, basé à Nancy (54).

Rattaché⸱e à la Responsable Régionale, et au sein de l’équipe Grand-Est, vous prenez en charge l’élaboration et le suivi de dossiers de demande environnementale dont la réalisation d’études d’impacts.

A l’aise dans la recherche documentaire, vous êtes autonome et disposez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse d’études techniques (géologique, pédologique, écologique, paysagère, …).

Polyvalent⸱e et doté⸱e d’un bon relationnel, vous travaillez avec d’autres chefs de projets et participez aux réunions avec les clients et autres parties prenantes (administrations, élus…), vous effectuez ponctuellement des missions de métrologie (acoustique, prélèvement eau, …) et participez activement à la vie de la région.

Vous assurez régulièrement un reporting financier de vos projets en cours et assurez un rôle de conseil technique auprès des clients.

POSTE :

Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (C.D.I.) à temps plein
Date de prise en fonction : immédiate (dans un délai d’un mois à compter de l’entretien d’embauche);
Rémunération : à négocier suivant expérience ;
Convention collective des Bureaux d’études SYNTEC (Statut Cadre).

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :

Lieu de travail : agence de Nancy ;

Avantages sociaux :
• 1 jour de RTT par mois ;
• Tickets restaurants, pris en charge à 60% par l’employeur ;
• Mutuelle santé ;
• 13ème mois ;
• prime vacances ;
• Abonnement transports en commun, pris en charge à 50% par l’employeur OU indemnité kilométrique vélo.

Evolutions de carrière possibles (formations, prise de responsabilités, déplacement au sein du réseau d’agences).

Des déplacements réguliers en région Grand-Est (voiture de location et avance de frais) et plus ponctuellement ailleurs en France sont à prévoir.

MODALITÉS DE RECRUTEMENT

Le dossier de candidature, comprenant obligatoirement une lettre et un curriculum vitae détaillé, fera apparaître les compétences et les expériences du candidat dans les domaines d’activité visés et les motivations du candidat pour le poste.

Le recrutement se déroulera en deux temps :
• dans un premier temps, sélection des dossiers par le recruteur ;
• dans un second temps, audition d’un nombre limité de candidats à Nancy.